简介：摘要社会经济的高速发展直接带动着机械制造业的发展。由于人们的生活水平不断地提高，因此人们对机械产品的质量有了更高的要求，而对机械产品质量影响最大的是机械制造加工技术。想要机械制造业更为全面稳定的发展，就必须保证机械制造加工设备的安全性和完整性。文章通过对机械制造加工设备的安全管理和维修进行分析，促使机械设备能够更加高效稳定的进行工作，并推动机械制造业的发展，进而推动社会经济的发展。

简介：摘要企业人力资源管理的专业人员所管理的主要对象资源应该是些什么资源?企业人力资源管理的主管或经理如果不能准确定位或识别主要的对象资源，他们将无法为企业实施有效的。有价值的人力资源管理。作者在企业竞争力应该在不断改善与提升的前提下，提出企业人力资源管理主要对象资源的构成，为从事人力资源管理工作的人员能够以更少的投入资源为企业创造更高的价值提供借鉴。

简介：摘要近年来，伴随着我国市场经济的快速发展，我国机械设计技术与机械制造技术也取得了良好的成果。而对于机械设计技术与机械制造技术是十分繁杂的，从我国当前的工业技术水平看，在现代机械设计及机械制造技术中，还存在一些不足，为了更好的促进我国现代机械设计与机械制造相关技术的发展，必须更加积极的投入到相关技术研究中，采取有效的措施，解决各种问题，从而促进我国制造工业的现代化发展。

简介：摘要伴随着科技的不断进步和发展，尤其是近代的几次工业革命，世界的工业发展越来越快，人们的生产生活对机械制造工艺的要求也越来越高。机械制造工艺是机械制造的基础，只有掌握了优异的机械制造工艺，才能确保机械制造产品的质量，才能满足人们对机械制造工艺的需求。文章从机械制造工艺的基本概念出发，分析了机械制造工艺的发展现状和发展中存在的问题，阐述了机械制造工艺的发展趋势。

简介：摘要将绿色制造技术应用于机械制造领域当中，通过对技术融合进行高效的研究分析，对制造相关的绿色概念进行确定，对不同的模式进行不同的分析。我国制造业在快速的向前发展，在发展的过程当中，给生态带来了一定的影响。为了推动制造业稳定、可持续的发展，需要将绿色环保作为发展的核心，将绿色制造技术融入于机械制造技术，降低机械制造给城市发展带来的污染。

简介：摘要狭义地说，“人力资源管理”泛指企业人力资源管理，与人力资源管理的“原理”层面有很大的区别。相应的，人力资源管理与公共部门人力资源管理也属于两个不同的体系，在研究过程中应该加以区分。在当前我国社会由行政管理逐步进入公共管理的阶段，出现很多错误的理解，如将公共部门人力资源管理视为人力资源管理的一部分；本文以下针对这一课题展开研究，并探讨这两个概念之间的关系。

简介：摘要随着行业内部竞争激烈程度的加剧，加强先进制造技术与机械制造工艺的研究，不仅提高制造企业的竞争力，而且有利于推动我国机械制造行业的长远、稳步发展，具有十分重要的现实意义。

简介：摘要城市化进程的加快，人口数量的增加，这些都导致了人地矛盾不断加剧，要想科学合理地分配土地，提高土地的综合利用率，有效解决人口与土地的矛盾，就必须对土地资源进行科学合理地管理利用，因此对土地资源的管理利用工作成为当前社会的重要任务。本文主要分析了我国土地资源管理利用中存在的问题及其原因分析，并提出了加强土地资源管理利用应采取的措施。

简介：摘要本文针对目前我国国土资源开发的现状，主要就国土资源管理问题进行了认真探究，提出了加强国土资源管理的具体措施。

简介：摘要科学合理的薪酬福利待遇可以提高员工的工作效率和工作热情，继而提高企业经济效益，合理的薪酬福利在人力资源应用中意义重大，因此，薪酬福利管理必须与企业总体战略和人力资源战略相协调。本文首先对薪酬福利激励的意义

简介：摘要随着我国科技与经济的高速发展，机械制造行业也获得了突飞猛进的发展，同时，一些环境污染问题也应运而生。目前想要促使我国机械制造行业进入一个新的发展阶段，必须要推行绿色理念。本文首先分析了机械制造行业的环境污染现状，然后对机械制造中的绿色理念进行简单的的概述，最后分析了绿色理念在机械制造中的应用。

简介：摘要机械设备在产品制造过程中发挥着重要作用，随着科学技术进步与发展，机械制造自动化水平得到显著提升。工厂生产时机械制造中融合自动化技术，可以提高生产质量与效率。有鉴于此，本文选择以电力机械为切入点，探讨电气类机械自动化技术应用。

简介：摘要机械制造业智能制造一直都是我国经济发展的重要支持。随着社会经济的不断全球化，我国逐渐改变了传统的机械制造业智能制造手段，向新型的制造手段进发，并逐渐成为世界机械制造业的中心。机械制造业是国民经济和社会发展的物质基础，是一个国家综合国力的重要体现。随着时代的不断发展，越来越多的人将注意力放在信息化的机械制造业智能制造发展研究中。本文主要从我国机械制造业面临的机遇与挑战出发，对我国机械制造业信息化发展战略提出的对策进行了深入分析。

简介：摘要新时期，要发挥人力资源管理对企业发展的战略作用，必须要不断创新管理的理念。传统的理念虽然在特定时期内发挥了较好的促进企业发展的作用，但是新时期企业发展面临的情况更加复杂，必须要对人力资源创新管理的理念进行重新探讨，促使其更加适用于当前时期企业发展的需要。

简介：摘要我们通常在衡量国家综合生产力和科学技术水平的时候会首先选择机械制造这一指标，在这一过程中，机械制造的工艺对于产品生产效率和产品的质量也有着巨大的影响，所以为了深层次的提高我国机械制造业的生产，需要我们努力提高机械制造的工艺可靠性。本文就基于对机械制造的工艺可靠性的研究，探讨了不同的因素对于机械制造工艺可靠性的影响，最后给出了提高机械制造的工艺可靠性的策略。

简介：摘要数控技术是根据设计和工艺要求。用现代信息产业的相关技术，如计算机相关技术网络通信技术以及光机电原理等理论知识对产品加工过程进行数字化信息处理与控制，达到生产自动化，提高综合效益的一门技术数控技术给机械加工带来了很多方便，给机械制造的发展提供了重要的技术支持。随若机械加工技术的不断提升，给机械制造业带来了很大的发展空间。本文就数控技术在机械制造中的应用情况进行了分析和探讨。从而能够使得机械制造I业的发展满足时代和社会要求。

简介：摘要环境是人类赖以生存与发展的空间，随着社会的快速发展，环境和能源的消耗已经超出了自然环境承受的范围。近几年来，环境污染严重，大范围长时间的雾霾天气，已经严重影响到了人们的生活和健康，这一系列的问题引起社会各方面的重视，也在不断的努力进行改革。机械制造行业作为我国经济发展的基础，有着举足轻重的作用，但同时也给环境带来了严重的污染。本文分析结合机械制造企业环保指标，分析了常见的环保除尘技术及发展趋势。

简介：摘要人力资源管理是个庞大的体系，本文就人力资源管理谈一点粗浅的认识，以便在今后的人力资源工作中不断地提高自己，完善自己，为进一步搞好自己的本职工作奠定基础。

简介：摘要企业在运作管理的过程中，应充分发挥人力资源管理的作用，重点解决人力资源浪费与缺失的问题。文章结合笔者工作实践，对现阶段企业人力资源管理的情况进行了分析，在此基础上提出了解决问题的四种方案，并对其具体运用情况作了说明。

简介：摘要在企业工作体系的构成当中，人力资源管理是至关重要的一部分。其具体工作包含了人力资源的整体规划、员工的招收与岗位分配，以及劳动关系的管理、薪酬、福利与绩效管理、培训与人才市场开发等环节。但在传统的人事管理思想下，这些内容混杂在了一起，整合为行政管理及事务管理两个分支，不利于精细化管理。而现代人力资源管理体系中，不仅包含了原有的管理内容，此外最为显著的一个转变，便是其已成为企业战略管理体系的核构成部分。为此应当以战略性的角度去看待，思考战略性发展策略，以促进企业的更好更快得发展。