简介:摘要:本文旨在探索企业工会在培养青年人才方面的路径和策略。通过对现有文献和实践案例的综合研究,分析了企业工会在培养青年人才方面的重要性与挑战,并提出了一些具体的路径和措施。研究结果表明,企业工会可以通过建立良好的学习和发展环境、提供多样化的培训和职业发展机会,以及激励和激发青年员工的积极性和创造力,来有效地培养和留住优秀的青年人才。
简介:【摘要】目的:探讨综合性护理在新生儿黄疸护理中的应用效果。方法:选取2022年12月至2023年12月间在我院新生儿科接受治疗的40例黄疸患儿,随机将他们分为综合性护理组和常规护理组,每组各20例。常规护理组接受新生儿黄疸常规护理方法,对综合性护理组则再额外增加一系列综合性护理干预措施。结果:通过对比两组患儿的临床黄疸指数变化情况、住院天数及家长满意度后发现,综合性护理组患儿在接受护理一周后,在症状缓解等多方面均表现出明显优势。结论:综合性护理在新生儿黄疸护理中的应用效果显著,能够在缩短黄疸维持时间的同时降低不良事件发生率,有助于患儿的早日康复。
简介:【摘要】目的:研究综合性护理干预在反流性咽喉炎患者中的应用效果。方法:选取我院2022年6月至2023年8月收治的70例颈反流性咽喉炎患者,按照随机数字表法分为两组,每组均35例,对照组采用常规护理,观察组在对照组的基础上另外给予心理护理、健康指导等综合护理方式 ,比较两组患者护理后的生活质量。结果:观察组的患者愈后生活质量高于对照组(p<0.05),综合模式下患者在护理后的生活质量明显高于常规护理下的患者生活质量。结论:在一般护理基础上加以心理护理、用药护理和不良反应护理的综合护理,促使患者不良情绪得到有效改善,患者护理依从性也有所提升,非常值得推广。