简介：摘要： 大党建逐渐从停留在纸笔上党建基础模式的 1.0 时代，途径围绕企业发展中心创新党建模式的 2.0 时代，闯进融入互联网 + 党建新模式的 3.0 时代。随着时代的更迭，党建工作的方式也随着技术革新而改变，如何在新形势下将党建工作融入到企业发展当中，充分发挥党建价值能够进一步提高企业文化内涵与管理水平。文章通过对火电企业党建工作现状进行分析，探讨党建助力企业转型的方法路径。

简介：摘要：新时代背景下，中央提出要坚持全面依法治国、全面从严治党，善于运用互联网技术和信息化手段开展工作。国家电网有限公司（以下简称：国网公司）为积极响应党的号召，加快电力系统的信息化进程，针对目前审计系统存在的系列问题，提出了切实有效的解决措施，以进一步推动电力系统的信息化进程。

简介：【摘要】应急管理作为在电力企业的日常管理中的重要组成部分，只有做好这一部分工作，才能保证应急处理的高效而又快捷。电力企业逐渐更加重视应急管理，因此成立电力应急管理部门。不过各种工作的开展和实施还有很多难题需要解决，管理水平上还有很大的缺陷和不足。在某些特殊情况下，特别是在电力设备和设施遭到大规模破坏的情况下，难以满足电力系统的应急需求。在此基础上，本文分析了应急管理的现状，对加强电力企业应急管理的措施进行讨论。

简介：摘要一个企业在整体管理过程中，最重要的执行部门就是办公室，在参与企业政策决策的同时，也是一个重要发展机构，创造企业各部门之间的联系。而电力企业也具有相同的性质，电力办公室工作质量与企业整体运行和发展具有密切的联系，所以，只有进一步完善电力企业办公室工作，才可以确保企业政策和精神的有效落实，为工作人员提供合理保障。当前电力企业办公室管理工作过程中，经常存在较严重的问题，对企业长远发展具有重要的影响。因此，本文主要针对电力企业办公室工作管理状况进行分析和研究，并且提出科学合理政策。

简介：摘要干部是企业人才资源的重点，而现代企业所有的资源中，最重要、最关键的资源就是人才资源，因此必须加强企业干部的培训管理。如何在改革、发展的新形势下，抓好电力企业的干部管理已成为电力企业人力资源管理者的重要课题。必须通过科学的管理和制度安排，实现对电力企业干部的有效管理，从而推动企业战略目标的顺利实现。基于此，本文阐述了电力企业干部的选拔原则及管理特征，对加强电力企业干部管理的策略进行了论述分析。

简介：摘要：随着我国科学技术的发展，智能化设备逐渐应用于电力企业抄表核算收费当中。相比较常规的抄表核算收费方式而言，智能化抄表核算收费方式可以有效减少工作人工作中的错误率，并且十分符合现代企业的发展需求 [1]。因此，电力企业要积极利用高新技术，逐步推进电力抄表核算收费方式智能化的进程，从而达到提高企业工作效率和经济效益的目的。 

简介：摘要 :电力营销稽查人员通过及时纠正营销业务质量差错，采取有效措施限时督促业务人员整改的手段和方法，达到挽回公司经济效益的目的。针对供电企业营销人员对国家以及企业制度标准的执行、业务办理是否规范进行稽查，供电企业营销稽查工作成效对企业的管理提升以及经济效益均能发挥积极的影响。

简介：摘要：电力企业的消防安全管理是企业标准化建设的一个重要环节，也是保障企业有序运行、促进企业持续发展的关键。但目前电力企业的消防安全管理依然存在一些问题，本文基于这些问题进行了分析，并提出了相应的对策，以期能够提高电力企业的消防安全管理水平，助力电力企业实现更好的发展。

简介：摘要众所周知，在企业的发展过程中，后勤服务是其中非常关键的部分，能够推动企业的稳定发展，使企业内部有效运营。尤其在当前的煤炭企业发展中，我们要开展内部管理，采用精细化的管理模式，应用先进的后勤服务理念，对工作模式进行不断的创新，使得后勤服务水平能够得到有效的提升。因此，在本文中，我们对煤炭企业后勤服务水平提升所存在的问题进行分析，从多方面来促进整体服务质量的优化，为企业的发展奠定基础。