急诊护理工作中的分诊要求

(整期优先)网络出版时间:2023-09-15
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急诊护理工作中的分诊要求

张清群

(内江市东兴区人民医院 四川内江 641000)

前言:

分诊为患者和医院接触的首个窗口,分诊的情况会对患者的预后成效产生影响,分诊的主要作用通常在于咨询、交流以及分诊等方面,为更好的展现出分诊的显著作用,就应及时明确急诊护理工作中的分诊要求以及功能等。基于此,在下文中就对急诊护理工作的分诊现状、以及要求实施了一定的分析和研究。

一、现状分析

伴随我国医疗体制改革的不断深入,当前展开的急诊分诊工作,也已然产生了变化,并非为以往单一的分诊,而是强调结合患者的各项生命体征、病情的轻重缓急等,实施有效的预检分诊。分诊结果会影响急诊工作的展开成效,也会对急诊科的正常运作等方面带来不小的影响。在人们生活水平愈发提升的环境下,对医疗质量和服务方面上的要求也明显提高,大多患者都会选择到三乙或三甲医院接受诊断和治疗,但这也会更为加大医院分诊工作的强度,要求护理人员在分诊的过程中,针对患者的疾病情况来实施正确的分诊,帮助危重患者优先就治,普通患者至适合的科室中接受诊治。在当前医院的进步和发展中,已然非常关注多学科协作,而在专业化的运作要求下,对急诊分诊护理工作的要求也会更加提高,要求护理人员保障分诊的科学性与精准性,还应推动不同科室之间的有效协作,而这就会在很大程度上加大分诊工作的强度及难度。对分诊护士年限、分诊能力要求也很高,上述内容均为急诊护理工作的现状所在,其中也不乏会存在一些问题,所以要严格化急诊护理工作中的分诊要求,保障基础护理工作的展开质量,尽可能避免不利问题的发生。

二、急诊护理工作中的分诊要求

(一)分诊制度标准化

应重视对分诊护理人员展开严格、具体的培训工作,以培训的主要内容来分析,涵盖了急诊护理行为、以及如何与患者沟通等方面的内容。现如今,在少数医院中还仍旧存在分诊设施不够完善、缺失分诊人员以及分诊台的状况,导致易于发生误分诊或是错分诊的状况,而一旦发生该种状况,也难以保障医患关系的和谐性,并且在一些医院中,还会让低年资护理人员来展开分诊工作,可见该项工作并未获得一些医院的充分关注,在此情况下,实现分诊制度标准化就显得十分必要,这样可以对急诊工作产生规范作用,尽量避免在分诊工作中发生错误问题,与此同时也更能够获得患者的满意。

(二)分诊护理人性化及专业化

医院的急诊科需为患者设置便捷的就诊环节和流程,这样利于保障各项流程及环节之间的巧妙衔接,使得患者在迈入到急诊科后,能够避免“走弯路”,保障患者可以尽快被接收诊治,同时此种方式还可以使患者感受到自身被医院所关注和重视,这属于一种极具人性化特点的分诊护理方式。除此之外,也应保障分诊护理的专业化,对此应重视设置分诊指南等,护理人员不但应扎实掌握该方面的知识内容,同时还要有着较好的判断意识和能力,要善于在大量的信息中判断和提取出有价值的信息,以便切实提高急诊分诊护理工作的展开质量,凸显出急诊分诊护理工作展开的有效作用。由此可见,实现分诊护理的人性化及专业化是至关重要的,这样才能够保障分诊护理工作的开展,可以在较大程度上获得患者和其家属的认可,进而也有利于提高医院的社会形象,使医院所展开的工作能够得到大多患者和其家属的信任,如此医院在展开医疗工作时也会更为顺畅和顺利,能够切实提高对患者的诊断和治疗的效果。

(三)协调排解医患纠纷

据相关调查显示,近些年医院医患纠纷的发生率明显提高,而该项问题的发生,很大程度上是受到医患沟通有所缺失、或是不够及时所导致的,所以,若想及时协调和排解医患纠纷问题,在分诊工作中就应强化和患者之间的沟通。急诊科属于医院的重要窗口,急诊科的服务水平等方面会影响医院的社会形象。但由于医院就诊的患者较多,而医院的人力资源又较为有限,所以较难避免会产生医患纠纷问题,若是发生该项问题,许多患者就不会主动配合医生的治疗工作,导致医生治疗工作的开展十分困难。因此,针对上述状况,在医院的急诊护理工作中,对分诊的重要要求,也在于及时协调和排解医患纠纷。例如,在患者及其家属对医院的工作流程或是方式有所质疑,或是感到着急的情况下,护理人员应及时做好相应的解释工作,如此在患者产生疑问时,也会主动寻求护理人员的帮助,十分利于和谐护患之间的关系,也可以将相关的问题及时消除在急诊科内,保障候诊的秩序性,从而也可以使患者在积极的氛围下接受有序的诊疗。急诊工作的主要特点就在于“急”,患者的病情往往较急,患者家属的情绪状态也是十分急切,因而对急诊分诊工作的要求也通常很高,容易产生语言或是行为被误解的状况,在此种状况下,护理人员也坚决不能和患者家属产生冲突,应采取温和的方式来进行解决,针对患者家属未能理解的一些问题,也应进行更加详细的解释,以此来保障护理人员和患者家属之间的和谐交流,也能够保障彼此之间的有效配合,使相关工作均能够获得有条不紊的展开。

(四)强化护理管理

强化护理管理十分重要,应注重设置护理指挥系统,集聚护理力量,做到迅速处理急诊护理工作中的一些难题,充分改善护理技术有所断层的状况。在展开急诊工作的过程中,针对新投入工作岗位的护理人员,应对其产生传、帮和带等方面较好作用,促进急救工作的效率性展开。通过强化护理管理,确保由专业水平极强的护理人员辅助展开抢救工作,可以为抢救患者争取较充足的时间,从而进一步保障抢救的效果。在如今的急诊科工作中,应为患者开放绿色通道,而护理人员在实际执行过程中,也应充分落实好协调工作,确保该绿色通道可以处在畅通性的状态下,最终十分利于保障急诊护理工作中的分诊效果。

总结:

总而言之,在患者至医院就诊时,急诊分诊属于一项重要的流程,也为急诊护理工作中的关键技术之一,所能够产生的作用和效果一般尤为显著,所以对分诊护理工作人员的需求和要求都是极高的,不但强调护理人员扎实掌握各方面的理论知识内容,同时还应精准迅速的判断出患者应至哪个诊室,哪个需要优先就诊,并采取巧妙的沟通方式,和患者及其家属之间展开沟通,及时解除患者和其家属的疑惑问题,从而有利于防范护患或是医患纠纷的产生,在极大程度上展现出急诊分诊的重要作用和价值。