运用数字林业技术加强林业管理

运用数字林业技术加强林业管理

胡鲜宁

西宁市西山林场  青海，西宁市   810000

摘要：数字技术在林业当中的应用，使林业管理水平获得了极大的提升，不仅使林业信息管理水平获得提升，也有效解决了管理方面的工作规划和设计问题，使工作人员能够全面参与到林业管理当中，满足林业管理需求的同时，解决更多管理问题。

关键词：数字技术；林业管理；管理创新

1 数字技术涵义

现阶段，我国林业中数字技术的建设和实际应用方面尚且处于发展完善的阶段。数字技术的实现不仅可以将林业中的各职能部门、各种领域行业、各类信息，通过现代数字技术、计算机网络技术和传输技术，把这些资源最大程度的集合起来，能够以最快的速度、最完整的资料、最便捷的服务为行业提供信息。使林业系统中的内部部门和各职能部门与其他外部系统之间的经营管理、信息资源做到互相沟通和共同分享，为林业及现代社会发展的建设提供了相关依据和决策基础。“数字林业”实施的主要技术支撑有“3S”技术、计算机网络技术和现代通讯技术，其中“3S”技术的综合集成是数字林业的核心技术[1]。

因此，在技术领域中对林业的数字技术都有着不同的理解和分析，整体来说实现数字林业以及实现信息林业对趋于国际化和中国林业数字化都是重要的组成机构，其中以数字技术为基础指导，充分有效的利用“3S”技术、计算机网络技术、数字技术、智能技术将林业中80%的要素全部涵盖，为整个林业建立了最精确的技术坐标，并且实现了林业信息之间相互连接沟通，林业应以计算机网络数据库为基础将各种信息资源以分布的方式进行，这样不仅实现了林业数据信息的采集还能达到林业的规范标准、资源信息的实施性和真实性，做到时时更新，为我国以后的林业信息采集实现通体化。如果能以数据信息为首要依据条件，然后再以“3S”技术、数字技术、智能和虚拟技术等为技术手段，建立起一个更为广泛的形象的数据共享和支撑系统，从而为林业生产的信息化的发展起到推动作用[2]。

2 数字技术体系与开发

2.1 数字技术的内容

主要包括:“3S”技术，3S由全球定位系统（GPS）、地理信息系统（GIS）、遥感技术（RS）组成；计算机网络技术；电子数据库技术等体系组成，这些体系与其他的系统组成一个庞大的结构体系然后对地面进行不间断的监测，利用最快的速度、精确的目标、强而有力的数据为森林资源的最新动态提供了一手资料分析库。

2.2 数字技术开发

目前，我国在生态环境保护的重点项目工程中，天然林的保护是最具复杂性、社会性、系统性的工程项目，同时也是在我国可持续发展的建设中不可或缺的一项内容。由于此项目受地理、区域、环境的各种因素影响，所以它的数字技术开发是整个生态环境建设中的难点、重点，一旦数字技术在实际中得到应用那么它将影响到整个区域的生态环境保护系统。

因此，应该利用完善的计算机网络、“3S”等技术体系，把对信息的处理、技术分析、测试系统有效的结合实施使数字技术成为生态环境保护的技术保障，将整体生态管理的技术水平提高。

最后，通过这些系统及时应用、准确分析、畅通运行，使生态管理更加科学化、信息化、技术化，这样不仅有利于各地方管理部门能尽快的掌握数字技术，还能有利于对数字技术的进展情况和完成情况进行动态分析，从而为生态环境保护和生态管理提供了科学的数字技术服务[3]。

3数字林业技术下的林业管理策略

3.1 制定科学完善的技术创新方案

为确保创新数字林业技术的有序性与合理性，我国相关单位应构建科学合理的创新方案，该方案应紧紧围绕数字林业的相关单位进行，并辅以相关各大高校与研究机构的研究成果，与此同时，应合理利用政府和社会机构的帮助，开展科学传播与技术应用活动。该方案虽只是我国林业技术创新体系中的一部分，但其同样要求相关团体的积极配合。

3.2 需建立相关法律法规保护数字林业技术的创新

自我国《森林法》颁布以来，我国林业实现了健康、快速、持续的发展目标，该法规的出台具有较强的现实意义和历史意义，表现出我国高度重视林业技术创新的态度。但是要想保证林业技术更快更好发展与更早应用，则必须建立更加完善的法律体系。

3.3 运用科学方法创新数字林业技术

现阶段我国对林业经济与林业科技方面的研究主要停留在林业体系的内部经济构架调适阶段，但是为了满足我国市场经济变化的要求，应将其转到相关学科与林业间的研究工作中。要想使林业技术得到快速发展，实现科学有效的管理我国林业的目标，创新科学技术是最主要的工作，通过创新数字林业技术，可以从根本上解决林业管理方面出现的经济运行阻滞问题，才能快速推动我国林业发展，实现林业经济发展的规划目标。

3.4 加大林业技术创新人才的培训力度

人是所有产业发展中最主要的经济创造元素，要想快速推动我国林业发展，就必须培养一大批素质过硬，技术熟练的优秀的工作人员，创新技术人才的匮乏成为我国林业面临的主要问题，当前我国很多林业从业人员仍持传统的老旧知识体系，更不具备符合现代市场经济需求的综合素养，因此，如何加大创新型人才的培养力度成为创新数字林业技术的关键。持传统知识的人力资源无法满足新型的科技含量较高的工作要求，因而无法推动林业技术的快速发展。这样效率过低的人资不仅不能成为现代林业建设的中坚力量，而且还会成为数字林业技术创新的障碍，因此，要想使林业产业更稳定、快速的发展，就必须切实培养一批专业水平过硬、综合素质较高的人资作为创新数字林业技术的动力与资源。人才推动林业发展，反之，数字林业技术的创新也会加快人力资源开发速度，全面提升林业工作者的整体素质和技能水平。

3.5 政府机构应着力建设数字林业技术创新制度

盈利机构通过招聘有关人才或利用其他的社会机构对市场经济活动进行充分的评估，在制定盈利方案后，盈利机构为获得更好的人才优势而招聘技术过硬的人才，因此，这些流程可以由相关的盈利机构完成。当创新技术投入使用且帮助盈利机构获得经济效益时，那么就说明该项创新技术体系已经初步建成，并可以很好的投入到林业经济管理应用工作中。

结论

数字技术在林业管理当中的应用，不仅改变了传统林业管理方式，也促进了林业管理工作水平，使林业管理效益获得提升，为未来管理工作实施提供更好的支持与帮助，逐步能够提升林业管理效益。

参考文献：

[1]张赛春.数字林业技术在退耕还林工程中的应用探讨[J].河北农机,2021(10):139-140.

[2]李伟.浅析退耕还林工程中数字林业技术的应用[J].农村实用技术,2021(01):145-146.

[3]梅路俊.林业管理由“数字林业”向“智慧林业”发展的思考[J].华东森林经理,2019,33(04):34-35+47.