职业健康检测过程中安全健康环境管理探讨

职业健康检测过程中安全健康环境管理探讨

苗永红,王茜茜

山西基斓工程检测有限公司  职业卫生  046400

摘要：随着经济、技术的飞速发展，职业健康环境的安全和环境问题日益引起人们的关注。安全、健康的工作环境对于员工来说十分重要，应加强对员工的职业卫生检查和安全、健康的环境管理。文章着重对职业卫生检查中常见的安全健康环境管理特征进行了分析，并给出了合理的建议，以便对职业卫生检查工作的技术人员有所借鉴。

关键词：职业健康；检测；健康问题；安全；管理

引言：操作员在进行职业健康检查时，难免会对自己的身体造成伤害，因其工作的要求，长时间接触危险的工作，会对人体的健康和安全造成不利的影响。这些影响甚至会危及操作者的生命。我国制定的有关安全、健康环境的有关标准和要求，为职业健康检验机构的安全管理工作提供了依据。然而，我国目前存在的安全、健康环境问题仍然很突出，所以对职业健康检验工作进行安全、健康的环境管理具有重要意义。

一、职业健康检测与环境安全健康的现状

（一）职业健康与安全检测中存在盲点

化工、石油、医药等工业所面对的职业健康检测和环境健康问题尤为突出，通过对中小化工企业的案例研究，发现在化工生产过程中存在多个危险环节，而且存在多种危害因素。在化工产品生产中，存在着很多对人类和环境造成危害的中间产物和副产品。这些危险物质中的某些已经列入了工业危险物质的检验和控制标准。然而，目前我国的职业健康和安全检测工作还存在着盲区，以及我国的职业健康与安全检测体系还不完善。这些影响因素对生产人员、环境卫生、安全造成了直接的影响，使其难以有效地进行防治。

（二）企业职业健康检测与安全生产管理不科学

企业开展职业健康监督工作的力度不够，检验的水平和力度也不强。由于认识不足、投入不足、机制不健全、制度不健全等因素，造成许多化工企业的风险意识薄弱。部分企业缺乏专业的职业健康监督管理，检测手段落后和检验手段不科学等等，已经不能适应发展的要求。由于当前我国化学工业行业普遍出现的职业安全和卫生问题，没有正确地认识到自己的职责，造成了有关部门的员工不具备相应的职业安全卫生知识，致使其自身的安全卫生意识没有得到提高，导致了整个单位在卫生和安全管理工作中的作用不能完全发挥，无法及时、有效地防止工作场所的危害。

（三）缺乏职业健康安全检查的意识

中小化工企业相对于大型化工企业来说，其抵御风险的能力相对较差。我国职业健康监督管理工作中存在着许多问题，存在着对其工作的认识不够、工作机制不完善、检测力度不够、工作体系不够规范等问题。有的企业甚至连专业的职业健康检查人员都没有，检查设备落后，检查工作效率低下，难以满足企业的职业健康检测需求。

二、企业职业健康检测与环境安全的问题

（一）缺乏完整的职业健康与安全管理体系

在我国的职业健康与安全管理中，部分企业还存在着许多问题，这些问题已经成为影响企业健康与安全管理的重要因素。很多中小规模的公司都没有完善的职业健康和安全管理制度。虽然我国对企业的职业健康安全工作提出了新的要求，但是在资金、人力等方面的制约下，我国目前还没有建立起一套行之有效的卫生安全监管制度。在这种情况下，企业的职业健康和安全问题都是有缺陷的。职业健康与安全管理制度缺乏合理的工作机构，缺乏规范、有序的工作程序，缺乏专门的技术支持，因而很难实现高质量的职业健康与安全管理。面对环保和监管机构的检查，他们仅仅是做了一些表面的工作，并不能从根本上解决问题。

（二）职业健康与安全管理体系实施能力不足

近年来，国内很多中小型化工厂已经形成了职业健康与安全管理体系，但是他们的工作能力还不够完善。安全生产管理系统是保证企业安全生产，为生产人员提供良好的工作环境，保证企业的安全和绿色发展。然而，目前我国企业普遍缺乏对安全管理体系的实施，存在着与公司日常生产、经营脱节、缺乏有效整合等问题。我国中小化工企业在员工评价机制中引入职业健康与安全管理制度，未能对其进行有效地防范。

（三）员工缺乏对职业健康安全的关注

许多企业的职工对职业健康安全政策概念的认识还不够深入，个人健康和安全意识较差。中小型企业普遍存在着较低的文化素养，对职业健康与安全的相关政策意识不强，对相关政策不甚了解，对相关产业的基本常识也不熟悉。此外，由于日常工作的高强度的工作，使得许多工人在工作中存在着不规范的操作。另外，由于资金、时间等原因，中小企业对职工的职业健康、安全知识的培训较少，许多基层职工对其职业健康、安全防护的基础知识缺乏。

三、职业健康检测与环境安全健康管理的对策

（一）提高职业健康与安全检测技术水平

首先，要密切注意当前我国职业健康安全工作的发展状况，加强与之配套的工作，以提升其技术水平。其次，要保证每年的职业事故检查与评价工作顺利进行，并向地方安全监管机构汇报。要根据相关的国家法律和法规，结合生产管理的现实条件，合理地设置专门的工作机构和人员。再次，在缺乏专业技术人员的情况下，中小规模的企业可以通过聘请第三方专业人员来减少人力资源的使用，从而有效地解决人力资源不足的问题。最后，与第三方专业机构共同努力，从相关专家那里了解相关的职业健康和安全管理制度及管理程序，以进一步建立和完善企业的职业健康和安全管理制度。

（二）加强企业职业健康安全管理体系的执行能力

在新的职业健康与安全管理需求下，应制定有效地监督与执行措施，以推动各项健康与安全管理工作的落实。严格遵守职业健康管理制度的规定，做好安全防护设施的维护，并配备必要的应急器材，对职工的身体、心理健康进行定期的检查。对有害物质进行严格的储存和管理，并对工人的身体进行防护或预防。合理的工作时间安排，使人力和机器的配置达到最好，这样就能将工人的疲劳降到最低。加强对化学产品的风险识别、风险防范与管理。在日常卫生与安全风险排查中，或经第三方专业机构检查出的问题，应从源头着手，彻底消除安全与健康风险。

（三）优化企业职业健康安全管理资源配置

各有关部门应制定科学的职业健康与安全教育规划与执行方案，并对其进行资源配置，逐步提升其职业健康与安全意识，掌握基本技能。在企业的日常工作中，应将其与企业的日常生产标准化管理相结合，从而有效地促进企业的资源配置和使用。应加强员工的安全和职业安全法律法规教育，使其认识到职业危险的后果，以及在工作中应采取的措施。定期对接触粉尘、噪声、辐射、高温、有毒物品的员工进行健康检查，制订合理的健康和安全保护措施，为员工提供必要的防护装备，向员工提供预防接种和医疗药品。

（四）建立职业健康数据库

企业应当为其提供科学、客观的职业健康管理数据。收集、整理有关工作场所的卫生和保护信息，并对其进行日常的安全管理。负责制定《职业危险管理制度》的制度和内容，对其进行职业风险监控，并对其进行科学的监测，根据监测结果，制定相应的防治措施。可以与外部的专业组织协作，并由有资质的专业人员进行定期的职业健康和安全检测。通过行业协会的专业力量，科学、规范、有效地对化工企业存在的问题进行分析，并对存在的问题提出整改建议，编制一份诊断和评价报告，从而促使化工行业尽早进入健康、安全的经营轨道。

结束语：总之，目前我国职业卫生检测中的安全、健康、环境问题仍然十分突出，主要表现为安全设备不完善，检测操作不规范，环保意识不强。因此，必须在确保职业健康和安全的前提下开展职业卫生检查，强化系统的管理，营造一个良好的工作环境。

参考文献：

[1]韩廷玉,刘新娃,王丹丹.职业卫生检测过程中安全健康环境管理探讨[J].当代化工研究,2021(11):182-183.

[2]刘新娃,王丹丹,韩廷玉.职业卫生检测与环境安全健康问题分析[J].当代化工研究,2021(12):119-120.