试析智能化乡镇供电所管理对策

(整期优先)网络出版时间:2022-07-18
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试析智能化乡镇供电所管理对策

蒋燕何

大理永平供电局  永平县672600

摘要:区域经济快速发展离不开乡镇供电所智能化管理供电所,它是国家电网服务人民群众的一线机构。文章主要围绕智能化乡镇供电所管理意义、管理现状以及管理对策三个方面进行探究,更好地强化电力部门以及乡镇供电所对电力能源的管理,满足乡镇居民的生活需要,详细如下。

关键词:智能化;乡镇供电所;管理对策

乡镇供电所管理质量管理水平和区域经济两者之间有着紧密的联系,乡镇供电所管理服务工作是极为重要的。乡镇供电所是为人民群众服务的一个最直接的平台,优质服务的实施和人民群众的生活息息相关。现阶段,在乡镇供电所日常管理过程中,人员要在智能化背景下使用网络信息技术进行智能化管理,将其融入到实践过程中。智能化乡镇供电所管理,一方面,能够有效地提高人员的综合技能,打造一专多能的复合型人才,明确各责任主体之间的关系。另一方面,强化乡镇基础设施建设,更好地进行乡镇供电所管理模式的创新。

1智能化乡镇供电所管理意义

智能化乡镇供电所管理,对进一步开展电力系统供电研究有着极为重要的现实意义。随着我国经济不断发展,电力供电系统,在某种程度上也发生了一定的变化。在电力系统研究领域,主要集中在电网维修、电力设备安装、城市建设等方面,基于乡镇供电层面的研究内容较少,尤其是在进行乡镇供电所智能化管理过程中更是少之甚少。智能化乡镇供电所管理能够为人们提供更加优质的服务,本着优质、方便、规范的服务准则,满足广大用电客户的需求。乡镇供电所在日常管理过程中,技术人员需要开展优质的服务活动,让广大群众满意,也能够实现供电管理安全可靠。结合智能化的互联网+技术,突破时间和空间的限制,覆盖生产场所和业务场景同时,实现乡镇供电所智能化管理,还能够有效地实现运维管理经验,还能够有效地实现精细化的运维管理,能够帮助技术人员意识到每台设备之间存在的差异,通过大数据分析提高设备的精准运行程度。除此之外,智能化乡镇供电所管理,它能够确保运营服务主动化。借助网络手段,突破办公地点的限制进行资源统一智能化管理【1】

2智能化乡镇供电所管理现状

在新时期背景下,在进行智能化乡镇供电所管理问题分析时发现,最为突出的环节就是乡镇区域电网较为薄弱。如果乡镇供电所管理水平过低,会严重影响供电所的日常工作,损害群众的根本利益。因此,在信息技术快速发展的今天,技术人员要找到乡镇供电所管理存在的不足,提出有效的解决方式。首先,乡镇供电所管理体制不够健全,在乡镇供电所日常管理过程中,由于深度不足,传统的管理模式无法满足新形势的发展需求,会引发一系列的问题,甚至部分供电所使用以包代管的方式。这种模式难免让人钻空子,为了自己的利益,会隐瞒临时用电、改变用电类型,严重的造成经济损失。其次,在进行用电管理过程中,管理水平参差不齐。大多数的人员思想观念有待提升,尤其是乡镇供电所在进行日常管理过程中,由于分工不够明确,会出现交叉作业,这对服务和安全来说有着极大的隐患【2】。除此之外,人员到综合技能较低,出现人才断层。乡镇供电所人员的综合素质、服务理念都有待提升,乡镇供电所大多数的人员思想意识较为落后,理论知识薄弱。这就导致在实践过程中,无法将理论转化为实践,容易造成人才断层。最后,在落实智能化管理过程中,乡镇供电所管理制度有待提升,需要站在精细小方面等进行抓起,提升供电企业的经济管理效益。然而,目前在乡镇供电所日常管理过程中,响应机制过于落后。人员对本岗位的工作日渐生疏,针对紧急状况手无足措,会给安全生产带来严重的威胁【3】

3智能化乡镇供电所管理对策

3.1 优化人才配置

针对现阶段智能化乡镇供电所在管理过程中出现的人才断层。我们要不断引入人才,提高自身的服务意识,加大人力资源的合理配置,建立完善的人才流动机制,将合适的人才放到合适的位置。这样才能从根本上解决人曾人才断层问题。同时还需要加大年轻职工的教育培训,给他们更多成长成才的机会,强化乡镇供电所员工的服务意识,尤其是对于一线员工,更应该明确自身的责任感和使命感,将优质服务融入到乡镇供电所日常管理的方方面面。全方位的提高人才的综合素质,打造一专多能性人才,实现理论和实践的融合,可以引导更多的人员使用网络操作技巧、推广电网e(见下图一),帮助用户对其操作进行详细的帮助,用户明确操作流程,完成下载【4】

3.2 明确责任主体

在提升乡镇供电所质量管理的同时,要提高人才的,要提高用户的满意度,明确责任主体,要确保乡镇供电所每位员工都能够清晰地知道自身的工作范围,对乡镇供电所的内容进行合理划分,使每位员工都能各司其职。一方面,需要强化基础设施建设,在乡镇供电所日常管理过程中,最为突出的问题就是相关供电设施不够完善,基础设施不完善是由于地方经济滞后导致的相关的,电力部门还要提高自身的重视程度,加大资金的投入力度,提高人员的积极性,充分的意识到乡镇供电所管理的意义,不断地完善供电所的基础设施。另一方面,为了有效地规避资源浪费,人员在进行乡镇供电所实地考察时,可以及时到淘汰老化设备。加大基础设施建设,在智能化时代,可以借助计算机信息技术,提高乡镇供电所的建设力度

【5】

3.3 落实专业化管理

乡镇供电所由于基础设施不完善,会导致各项管理工作缺乏规范性,为了有效地弥补工作管理存在的不足,人员需要加大日常监督提高乡镇供电所对基层事务的管理能力。在进行人员培训时,要切实的将培训内容落实到实处,从用户角度出发,不断完善自我,提高供电所网络化服务的重视程度。乡镇供电所它是重要的基层供电组织,在日常管理和监督过程中,要及时地增强对乡镇供电所网络化服务的重视程度,可以借助信息化、数字化等方式,将乡镇供电所的工作划分为不同的网络区域。同时还可以建立完善的内部激励机制,提高人员的服务意识,强化员工的服务质量,加大员工管理。建立完善的健全机制,以岗位为基础实施可行性的绩效考评以及服务示范,规范细节管理,加大社会化监督。尤其是对于表现良好的员工,更应该给予奖励,激发员工的主动性,争做服务标兵【6】

结语

综上所述,现阶段在人们日常生活中,电力能源占据着关键地位,乡镇用电也不例外。在智能化乡镇供电所管理过程中,要和经济发展相得益彰,提高乡镇供电所的服务质量。虽然目前乡镇供电所在服务管理过程存在一定的问题,但是经过广大员工的不断努力,定会为群众交上满意的答卷。乡镇供电所,它是供电企业的服务窗口、肩负着辖区抄表、收费、线路日常检修等各项工作。在进行电量计量、供电安全等层面,更应该提高人员的综合管理能力,不断的强化乡镇供电所的日常管理。除此之外,在日常智能化管理过程中,可以借助智能化手段进行员工音频、指纹、影像等多方资料的收集,对电网日常管理进行全方位的监督和管控。同时也可以安装智能视频监控系统,及时的反馈乡镇供电所内部情况,针对紧急问题及时处理,借助信息技术,使更多的用户足不出户都能够享受更多的供电服务。

参考文献

[1] 郑昌杰. 智能化乡镇供电所管理创新与实践探究[J]. 消费电子,2021(7):71-72.

[2] 孟方杰. 智能化乡镇供电所管理创新与实践研究[J]. 黑龙江科学,2020,11(15):138-139.

[3] 马勇钢. 智能化乡镇供电所管理实践探索[J]. 环球市场,2021(20):181-182.

[4] 娄本阳. 智能化乡镇供电所管理创新与实践研究[J]. 百科论坛电子杂志,2020(17):1917-1918.

[5] 张文刚. 智能化乡镇供电所管理创新与实践研究[J]. 百科论坛电子杂志,2020(17):1896.

[6] 裴坤,赵世杰,魏成铭. 智能化乡镇供电所管理创新与实践研究[J]. 建筑工程技术与设计,2020(32):3229.