干部健康体检需求特征及多元化护理干预

干部健康体检需求特征及多元化护理干预

李盼

第九六四医院 吉林 长春 130062

摘要：在职干部的健康体检需求已经出现多元化的趋势，护理服务模式也逐渐多样化，在这种趋势下，更需要专业性的人员配置以及知识体系建设。在实际的健康体检工作中，采用简单的抽血检验及仪器检测，已经很难满足在职干部对于体检的要求，这就要求健康体检的项目及内容必须多元化。同时护理干预模式也应多样化，如此才可确保在职干部的健康体检工作越做越好，为在职干部的健康提供保障，促使干部们在领导岗位上热情工作。本文首先对在职干部健康体检多元化需求现状进行分析，从而分析了在职干部健康体检护理干预研究现状。

关键词：在职干部；健康体检需求；多元化护理干预

随着社会经济的发展，在职干部的社会责任和角色也在发生变化，他们担负着建设中国特色社会主义的重任，确保各级在职干部身体健康，是各项工作有序推进的重要前提，在实际工作中，多数在职干部工作压力大，存在脂肪肝、高血压、高血脂、高血糖等多种慢性疾病，而简单的抽血检验及仪器检测已经很难满足在职干部对于体检的要求。为有效保障干部身心健康，提升身体素质，加强干部的工作热情，健康体检的项目及内容必须走向多元化^[1]。

一、干部健康体检多元化需求特征

（一）身心特点的不同

在职干部长期从事管理工作，心理压力相对较大，精神也普遍处于紧张、疲劳状态，有的干部甚至经常出现失眠等情况。由于工作的特殊性，一些干部需要常年呆在环境恶劣、艰苦的区域，工作内容枯燥，生活缺乏乐趣等，导致一些干部存在不同程度的抑郁、神经衰弱等情况，身体处于亚健康状态。有些干部由于职业以及工作位置的原因，工作强度及难度都比较高，存在的危险因素比较多，导致其神经状态高度紧张，对身心健康产生不同程度的影响^[2]。

（二）健康体检意识增强

根据王海燕^[3]等在调查研究中的分析可知，多数在职干部渴望掌握一定的保健知识，而在渴求掌握的保健知识类型方面，亚健康调理及保健常识超过80%，关于高血脂症的防治知识约70%。有研究显示，就职于环境恶劣地区的干部，在职业自我防护方面的要求相对较高。多数的体检干部对于核辐射防护、健康生活方式方面的知识更想掌握，而且想通过体检尽快进行相应的治疗。有研究显示，多数干部经过健康体检之后，对于体检的意识也会从“要我健康”转变为“我要健康”，而且他们更想通过健康体检获得心理疏导、保健知识，了解自身身体状况，并希望掌握一些预防疾病、自我急救方面的知识。

二、干部健康体检多元化护理干预

（一）借助网络平台

比如将微信公众平台应用到干部体检中，能够有效解决各个流程存在的问题，方便干部进行体检预约，查看体检报告，对体检过程进行追踪评价等。而且体检负责人员可以将体检的回访、预后等情况，上传到微信公众平台，方便查看。除了进行体检，还可以通过微信公众平台获取自己所需的健康知识^[4]。

（二）加强内涵建设，更新护理模式

由于在职干部对于健康体检需求的多元化，因此对于体检护理服务的要求也更高。无缝隙、无障碍、无疏漏的护理服务逐渐应用到在职干部的健康体检工作中，使护理服务模式更具内涵。而且随着在职干部对健康体检服务要求的不断提高，“3H”、“多元化”、“第一时间”等服务理念也逐渐应用到体检护理服务中。

（三）制定科学的健康教育处方

在健康体检护理中，健康教育是一项重要的内容，也是一项有计划、有目标的教育活动，通过进行健康教育，体检者可以掌握自身关心的卫生知识，对自身的不健康行为进行调整。促进自身的身体健康。而健康教育处方作为一种非常有效的健康教育方式，其内容需要由干部保健科进行收集整理，然后由专家进行审核定稿，确保处方的内容正确，方便干部查阅和理解^[5]。

（四）充分发挥责任护士的作用

责任护士在干部健康体检工作中有重要作用，因此需要开展护士长管理学习班、专题培训等。针对来健康体检的干部们的病情，帮助责任护士学习并掌握其病情的相关理论知识，丰富健康教育内涵，要肯花时间与他们交流，鼓励他们倾诉自己的意见，在他们表达自己意愿的过程中，责任护士应主动介入交谈，并用自己的知识和情绪去影响和感化他们，以更好地提高护士的健康教育能力和健康体检干部们的满意率。

（五）开设心理健康咨询

对于在职干部而言，良好的心理素质是确保自身具有战斗力一项重要条件，所以，为其提供心理咨询是非常有必要的，在职干部应该定期接受心理专家的培训，在确保自身心理健康同时，也帮助身边的工作者身心健康。而护士应当深入地进行沟通交流，耐心倾听在职干部们的内心状态，对他们的心理问题进行评估、咨询和指导，给予其有针对性的建议和帮助。

（六）科学制定营养膳食，满足需求提高疗效

健康的饮食也是保证身体健康的重要因素，因此，对于体检干部的饮食，应该由专业的营养师为其搭配营养膳食，制定健康合理的饮食计划，对干部科普相应的营养知识，使其对营养的态度和认知得到提升。同时指导干部养成良好饮食习惯，健康的饮食行为以及饮食习惯，可以有效预防多数疾病的侵袭，在满足营养需求的情况下，按照干部们的饮食习惯进行健康饮食

^[6]。

结语

在职干部的健康体检需求已经出现多元化的趋势，护理服务模式也逐渐多样化，在这种趋势下，更需要专业性的人员配置以及知识体系建设。从综合方面来说，现阶段的健康体检还存在诸多不足，但可以明确多元化的体检护理服务，是未来的发展趋势，所以，我们需要立足于当下，不断总结和学习新的工作方法，确保在职干部的健康体检工作越做越好，为在职干部的健康提供保障，促使干部们在领导岗位上热情工作。

参考文献

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[3]谢峻,郭雪清,吴高贤,等. 多应用平台的军队干部健康体检信息管理系统[J]. 解放军医院管理杂志,2019,26(08):730-732.

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[6]朱细平.干部健康体检跟踪分析及保健对策研究[J].中华养生保健,2020,38(6):28-29.