政工师怀实心干实政——新时期政工师新作风

政工师怀实心干实政——新时期政工师新作风

何盛男

（河北省张家口市自然资源和规划局，河北石家庄075000）

摘要：实心实政是我党多年革命经验的总结，是老一辈无产阶级革命家思想的提炼和升华。作为新时期的政工干部，应研究新情况、新问题，以实干的精神解决改革进程中所遇到的困难，推进我国的改革开放事业不断前进。

关键词：实心实政；政工干部；工作作风；改革开放

随着改革开放的不断深入，我国经济以前所未有的速度快速发展，各行各业都发生了深刻的变化，党政机关和事业单位在快速发展的社会中也不断面临着新问题和新挑战，各单位的工作环境、工作内容、工作对象以及工作渠道都较以前发生了巨大的变化。党政机关政工干部面对纷繁复杂的变化，需要调整心态及工作方法，不能按既有的老办法、老方案来解决不断出现的新问题，各级政工干部应怀着全心全意为人民服务的实心，以实际问题为出发点，以现有政策为基本依据，干实政，干实事，解决人民在生产生活中遇到的实际困难，为人民排忧解难。政工干部应以实事求是为基本工作出发点，解决实际问题，捋顺党群关系、干群关系，在工作中以人民群众的需要为出发点，干好人民的实政，提升党和政府在人民群众中的形象。

一、实心与实政的辩证关系

空谈误国、实干兴邦，这是千百年来我国历史经验得出的教训，要实现中华民族的伟大复兴，需要一代又一代中国建设者付出辛勤的汗水才能实现。我国现阶段正处于从发展中国家向发达国家转型的重要时期，无数社会主义建设者必须心怀实心，脚踏实地的进行社会主义建设，才能实现中华民族的伟大复兴。

实心实际上是我国社会主义精神的核心，贯穿毛泽东思想、邓小平理论、三个代表，是我国社会主义思想建设的基石所在。在建党之初，实事求是作为一项重要的指导方针就写入了党章，这是实心的最通俗表达，他需要我们在进行一切工作时从实际出发，分析实际问题，解决实际问题，立足于当前，着眼与未来，坚持在实践中追求真理，一切都从实际角度来解决问题。从建国初期，党和国家的主要领导人就以实心为基础，依据我国的实际情况来指导我国的建设和革命工作。毛泽东同志在《改造我们的学习》中就对实心进行了系统的论证，要求所有党员同志在学习过程中研究中国的实际情况，研究中国革命的进程，把马克思主义与中国具体革命实践相结合，绝不能照搬国外的经验，更不能空谈。而改革开放以来，以邓小平同志为核心的领导集体更是把实践作为检验真理的唯一标准。我们在工作和学习中必须认真学习，与时俱进，绝不能抱着消极怠工的懒惰思想来进行工作。

实政则是实心的外在表现，它是党员和领导干部在对目前情况进行深入的调查和研究之后，具体实施工作的过程，是实心的延续和结果。我国所有的建设和改革必须通过实政来实现，光有实心没有实政，一切工作成果将成为空中楼阁，无法实现。成功来源于实政与实干，一切空谈将造成无穷的祸患。在实现中华民族伟大复兴的道路上，必须研究现实问题，摒弃一切不切实际的幻想，脚踏实地、真抓实干，用辛勤的汗水和实际的成就来实现中国人伟大的愿望。

二、新时期实心实政实施的现实性与必要性

基层机关单位和事业单位是我国革命事业的基石，肩负着宣传党的方针政策、执行党和政府各项决议和政策、服务地方经济等任务。基层机关事业单位日常事务繁杂，人员经费有限等现实困难。即便如此，部分党员干部在工作中常常以领导自居，在接待群众过程中摆架子、耍花腔；遇到上级领导时满面春光、溜须拍马；在实际工作中夸夸其谈、不切实际；遇到工作中的难题就绕开而不去解决；在工作中以文件落实文件，以政策落实政策，这样的政工干部严重影响了党和政府在群众中的印象，助长了单位内的不正之风，影响了单位的工作效率。

而随着我国经济水平的提高，人民群众在维护自身权益的意识上有了很大的提高，在与政府各单位的办事过程中，人民群众对于各机关单位内的不正之风嗤之以鼻，而智能通讯工具的普及也使得人民群众可以及时对一些不正之风进行曝光。部分党员干部各种歪风邪气常常见诸于各种媒体，败坏了党和政府的形象。机关单位政工干部是单位中贯彻党的路线方针政策的主要力量，是促进机关单位形象作风的主力。各机关事业单位的政工干部应以实心为基础，以实政为主要手段促进机关单位作风向好的一面转变，提高各机关单位社会形象。

三、坏事新干实政的具体实施

作为机关单位的政工干部，首先应在工作中勇于担当，以务实的工作作风起带头作用。政工干部在工作过程中，应勇于承担自己职责范围内的所有任务，不拖拉、不回避，以饱满的热情完成职责范围内的所有工作。在工作中遇到难点和困难，应勇于承担责任，以务实的精神对问题进行解决，保证各项业务顺利的进行，而不是遇到困难就躲，遇到好处就上。政工干部在工作中更不能仅仅是念念文件、开开会议，对自己工作不甚了解，对群众疾苦更是默默不问，这样会严重影响单位内的工作作风，助长官僚主义。机关单位政工干部还应注意本单位职工的生活困难，对于家庭遇到困难的职工应尽其所能予以照顾，让单位内所有职工感受到集体的温暖。

其次，政工干部在工作时应该紧跟时事，与时俱进，开拓工作思路。目前我国正处于一个深刻的变革期，出现很多新问题、新现象，这些问题用过去的老方法进行解决效果甚微，这就需要机关政工干部紧跟时事，不断学习，创新自己的工作方法。我国的改革目前已经进入深水区，能不能顺利的进行改革关系着我国能否顺利进入中等发达国家行列，能否顺利完成中华民族伟大复兴的重任。而目前的改革不免会触动各方的利益，有时对地方经济也会产生一定的影响，在这种情况下能否调动各方的积极性进行改革，能否顺利排除改革过程中遇到的各种障碍，能否解决当地改革过程中遇到的困难则是对政工干部真正的考验。作为政工干部应积极的学习党和政府的方针政策，深入的对全国和地方的经济形势进行分析，对地方企业和单位所遇到的困难进行调查，结合本身所在岗位提出一定的解决方案，切实解决部分单位和群众的困难，赢得群众对党和国家的支持和理解。

再次，机关单位政工干部在工作中应实事求是，脚踏实地。政工干部在实际工作中应脚踏实地的坚守自己的岗位，在工作中坚持吃苦在前、享受在后，不应当在单位中争权夺利，一切以自我为中心，对于集体和人民群众的利益毫不关心。政工干部在工作中应脚踏实地、勤勤恳恳的进行工作，为单位其它部门职工树立良好的形象，促进单位内良好工作风气的形成。

最后，机关政工干部应为单位营造一种轻松、活泼的工作环境。机关政工干部应实时为单位制定一定的文体活动，在锻炼职工身体的同时营造一种轻松的工作环境，增进单位内各部门以及职工之间的了解，团结群众。对于单位内有困难的职工应定时进行走访，让职工体会到集体的温暖。

机关单位中的政工干部是党和政府的基石，政工干部在工作中所表现出来的实干精神对于提升党的形象，促进单位良好工作风气的形成都大有裨益。政工干部应把实心实政融入到日常工作当中，提升自己的文化修养和专业素养，联系实际情况，解决实际问题，提高机关单位的工作效率，营造良好工作风气。