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国企改革背景下国企人力资源管理变革分析

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摘要摘要：近年来，伴随着经济发展，国企成为国民经济中的重要组成部分，对促进经济发展，巩固市场地位具有重要意义。在目前高度竞争的市场环境中，我们的国企要从内部对其进行变革。在国企的发展过程中，要以国企的发展战略为导向，加强对员工的培训与服务。在我国国资和国企改制中，我国国有企业人事制度的变迁是当前迫切需要研究的课题。

DOI ojn0rvogdr/7569037

作者黄羽

机构地区中国葛洲坝集团股份有限公司 430000

出处《中国科技人才》 2023年11期

关键词国企改革人力资源管理变革

分类 [建筑科学][建筑技术科学]

出版日期 2023年09月11日（中国期刊网平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）