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1995年3期
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聘书聘书几多功用
聘书聘书几多功用
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摘要
聘书聘书几多功用苍黎近几年来,曾遍实行的聘用制,对于活化人才使用机制,在广阔的社会市场空间优化配置人力资源,促进经济和社会的加快发展,发挥了重要作用。但由于内部机制发育不完备,加之一些改革措施不配套,致使许多聘用活动出现了一系列的问题,从而直接影响了...
DOI
2ldexlzq43/164765
作者
苍黎
机构地区
不详
出处
《人才资源开发》
1995年3期
关键词
聘书
招聘制
科技人员
人事制度改革
监督执法部门
人才使用机制
分类
[经济管理][劳动经济]
出版日期
1995年03月13日(中国期刊网平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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来源期刊
人才资源开发
1995年3期
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