简介：全国唯一研究高校师资管理的杂志《中国高校师资研究》出版一百期了。它的前身是1987年创刊的《师资研究》。一路上，同仁们在高校师资队伍建设的进程中，攻难点，破疑团，真可谓筚路蓝缕、与时俱进。

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简介：随着移动互联网的普及发展,各种APP软件相继产生,其中校园类APP作为新生事物,在APP的发展大环境中逐渐脱颖而出,形成其自身独特的发展态势,但在发展的同时也暴露了许多问题。文章对近年来中国高校校园类APP的发展现状进行分析研究,探索适合校园类APP的发展途径。

简介：

简介：随着我国高等教育的快速发展,科研组织创新与改革已成为提高大学科研成果质量、降低科研成本的重大研究课题,在分析与科研组织创新相关的基本理论问题及中国高校科研组织机制中存在问题的基础上,提出了如下建议:在构建国家科技创新体系时,高度重视整合高校与科研院所两部分资源,探索高校与科研院所的分工协作机制;坚持高校学术自由和服务社会的原则,妥善处理学术自由与国家目标及区域发展的关系;牢记高校的教学、科研两个中心的基本使命,妥善处理教学与科研的关系;深化并改革我国目前实行的高校科研拨款体制;坚持以提高科研绩效为目标,创建弹性的项目制人事管理体制;立足于高水平科研成果创新,改革高校科研激励机制,改革成果评价制度;建立科研信息共享机制,建设全国性高校科研信息平台.

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简介：MOOC浪潮给中国高等教育带来的最大影响就是教学模式的革新,这将改变中国高等教育教学的格局甚至是整个高等教育的格局。但是MOOC作为教育界的新生事物仍然处在探索中,这要求中国各高校在MOOC时代保持一份谨慎,积极寻找应对MOOC挑战的良策。

简介：在中国高等院校的发展历史进程中，如果说具有近代高等教育性质的学校肇始于19世下半叶、演进于辛亥革命后的lO多年间的话，那么，20世纪20年代后期至30年代中期，则是中国高等院校的发展和相对稳定的时期。这一时期，涌现了许多当时知名的院校。“南齐北燕”“东方MTT（麻省理工学院）。等闻名遐迩。30年代初，专科以上学校有103所，其中公立学校56所，私立学校47所。这些学校中除独立学院33所、专科学校30所外，有大学40所。

简介：通过历史的分析,梳理中国高校学生社团的历史发展变迁,思考在不同历史阶段学生社团的性质和功能,这些将是新时期重新定位、管理、引导学生社团的基础。学生作为大学的重要群体,社团是其主要的组织形式,学生社团功能的拓展和发挥,将是大学治理、大学发展的新动力。

简介：一、我国本科教学评估工作概况1．开展本科教学评估的法律依据。2．开展本科教学工作评估的时代背景。3．开展教学评估是国际高等教育发展的共同趋势。二、首轮本科教学评估取得的成效1．促使高校进一步理清了办学思路，明确了办学定位。2．强化了高校教学工作的中心地位。3．极大地促进了教学投入，显著改善了高校的办学条件。4．加强了高校教学和管理的规范化、信息化建设和教学质量监控。5．凸显了大学办学特色，促进了大学文化进步。

简介：文章回顾了手风琴这个外来乐器和专业学科建设，在我国高等院校中从建国初期的应运而生，到改革开放时的蓬勃发展，再到二十一世纪以来的多元化方向、多层次发展，对目前中国高校手风琴教育的现状做出了深入的分析与思考。

简介：[摘 要]

简介：现代语言学理论可以分为以社会文化为基础的语言教学理论和以人文学／心理学为基础的语言教学理论两大派别。各派都在自己的理论基础上发展了有效的教学方法。例如，以社会文化为基础的教学理论发展了交际法、情景法、概念法等教学方法；以人文学/心理学为基础的教学理论发展了视听法、沉默法、暗示法、商讨法、监察法等教学方法。

简介：从新加坡学校德育的目标、内容、方法和环境等几方面论述新加坡如何有效地建立起全社会不同族群共同认可的＂国家价值观＂和社会道德规范体系。借鉴其成功经验,中国高校大学生德育工作应从强化政府行为,突出高校德育重要地位、加强德育实践,构筑立体道德教育网络和加强民族团结,坚持开展爱国主义教育等几方面着手,提高高校德育工作的成效。

简介：尽管中国大学生体育协会和各大高校在大型体育赛事经营上存在不少现实问题,但通过基于PEST模型的高校体育赛事市场化发展分析,依然能够看到高校院校在体育赛事市场化经营发展中存在巨大的优势和机会。为此,文章从确立FUSC领导地位,丰富赛事组织活动;规范运营流程,提升赛事活动的组织质量;引入市场机制,优化体育赛事的运作模式;充分利用高校体育资源,打造赛事品牌四个方面提出高校体育赛事运作的优化策略.

简介：大幅度扩大高等学校招生规模，是1999年6月上句朱镕基总理主持召开的国务院总理办公会议决定的，是在6月中旬中共中央、国务院召开的全国教育工作会议上朱镕基总理宣布的。为什么作出这样的决定?有四个主要原因：一是我国持续快速发展的经济需要更多的高素质人才，这也是党的十五大所要求的。

简介：本文在系统梳理高校薪酬制度变迁过程的基础上,利用支持联盟框架分析薪酬制度变迁的内在逻辑机理。分析表明,高校薪酬制度变迁是一个群体信念体系博弈的过程,高校薪酬制度具有较强的路径依赖,其变迁是不可能一蹴而就的,政策取向学习以及外部环境的变革是薪酬制度变迁的动力。

简介：建立健全家庭经济困难学生资助体系是党中央、国务院为实施科教兴国战略，加速人才培养，特别是使经济困难的优秀青年得以继续深造的重大决策，是促进我国高等教育改革与发展的有力举措。新中国成立以来，经过60余年的探索与改革，高校学生资助制度经历了四个时期的历史演变，即形成期、改革期、完善期和成熟期，不同时期有着不同的资助内容。梳理与评析这一历史进程，有助于正确认识国家资助政策体系，促进高校资助制度的完善。

简介：一、高校违纪校级领导的群体特征1．自然特征本调查以2012年12月1日至2016年12月1日中共中央纪律检查委员会官方网站公布的高校71名违纪校级领导为研究样本。主要从人口统计学的角度，分析所调查群体的性别、年龄及地域等自然特征。根据统计数据显示，71人中只有1名女性，男性占绝大多数，这可能与中国高校校级领导层男性居多有关。据美国教育理事会调查数据显示，2011年在美国大学中，女性校长的比例是26．4％。而中国现任教育部直属大学校长的男女比例达到95％：5％。

简介：高校信息门户是面向高校教师、学生、职员和校友的大型专用综合网站。根据我们的调研数据表明，高校信息门户网站的建设还是以学校自主建设管理居多，占参与调研总数的88．55％。