简介:摘要近些年来,因为电网规划方案确定的缘故,电网规划建设将不是一个单独的事情,也就是说当地经济社会发展规划、土地利用总规划等一些有关的规划将与电网规划统一执行,不仅如此,当地政府也将对电网规划建设给予法律保护,通过对电网规划工作必需的变电站用地加以安排,以及输电线走廊的规定来实现,从而促进规划的有效落实。县级电网处在电力系统的最后环节,同时也是十分重要的环节,它联系着广大农村用户,它的供电效应与人民的生活直接相关,甚至还会影响乡镇经济的发展。网络结构简单、技术性不强与供电不稳定等一直都是县级电网存在的问题,虽然最近几年的电网也进行了不少改进,大大提高了县级供电网供电的稳定性,但是仍有不少原因,比如投资资金有限,导致电网的革新少,而负荷的增长很快,这样很难满足人们对电能的需求,供电的稳定性也仍待提高。
简介:摘要: 本文以医院后勤人员职业规划与人力资源规划为重点,分析了医院后勤人力资源管理的现实情况,包括对医院后勤岗位概念的分析,医院后勤人力资源管理存在的问题有起步晚,管理水平较低;只重视财务管理,忽视员工管理。结合实际,笔者提出医院后勤人员管理水平提升的对策,主要包括:管理人员充分认识到职业规划的重要性;构建科学合理的后勤人员职业发展规划;合理设置后勤岗位,引入绩效考核科学评价。
简介:摘要《中华人民共和国疫苗管理法》将疫苗分为免疫规划疫苗和非免疫规划疫苗。正确理解两类疫苗的概念和分类,对实际预防接种工作中疫苗选择和应用有重要的指导作用。本文从专业角度对免疫规划疫苗和非免疫规划疫苗进行了简单介绍,并针对目前两类疫苗在选择和应用上存在品种多、接种程序复杂且暂无统一选择标准等问题予以分析,提出建议以供基层医生参考。