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19 个结果
  • 简介:早爱,上班赶套交,车来后,拼命挤;上车站定了,就希望性开车;看到车下还有人注车上使劲挤,便心生厌恶。有人甚至说出这样的话:“车里那么多人,你们能不能等下一班?”

  • 标签: 《变心板效应》 中国 当代文学 杂文
  • 简介:合同柔性是交易双方在合同签订以及合同执行过程中应对外部不确定性的一种手段。在综述国内外文献的基础上,界定项目合同柔性的两个维度:合同条款柔性和合同执行柔性。分析项目合同柔性的前因:项目属性、项目参与者特征、项目所处社会文化,讨论项目合同柔性对项目绩效的影响:适度柔性能够实现风险分担,促进合作,改善合作质量,提升项目价值;合同柔性过大容易引起交易方的机会主义行为;合同柔性过小易丧失项目价值增值的路径。未来研究应该考虑初始合同条款适度柔性的确定,动态性变化因素对合同执行柔性的影响。

  • 标签: 项目合同柔性 合同条款柔性 合同执行柔性 不确定性
  • 简介:本文通过分析供应链柔性特征,选择客观量化的评价指标,将供应链柔性综合指标分解为4类:产品柔性、产出柔性、资金柔性和信息柔性,并以此为基础,逐步细化,最终建立供应链柔性多层评价指标体系,该体系由4个二级指标和13个基本指标组成。

  • 标签: 供应链 柔性 评价体系
  • 简介:为实现批量订货与柔性采购相结合的目标,用一定折扣换取一定的柔性,从而实现供应链内部的协调及风险的分摊。在供应链中,从卖方角度,希望买方以稳定的(最好是不变的)订货量订货,以保证稳定的销售,减小牛鞭效应的影响,为此,卖方将对超过约定订货量的部分商品收取额外费用(或取消价格折扣);另一方面,从买方角度,由于下游不稳定的市场需求,买方希望没有约定订货量的约束,而是根据实际的市场需求在当期确定订货量。双方折中的结果是,买方必须许诺一个基本的订货量,但拥有一定次数和范围的改变订货量的机会。针对这一问题,建立了一种带柔性的批量订货契约模型,并通过仿真验证了模型能够节约订货成本,实现供应链中风险的重新分配。

  • 标签: 供应链 批量订货契约 仿真计算 敏感性分析
  • 简介:当今时代是管理更加人性化的时代。一方面,随着社会的进步,普通民众的民主观念得以增强,对民主管理的呼声越来越高。另一方面,随着知识的普及,社会成员的素质得到提高,知识工作者在劳动者中所占的比重越来越大。在一些发达国家,如美国,知识工作者已经占劳动力的五分之二。

  • 标签: 21世纪 柔性化趋势 管理者 个性权 上下级关系
  • 简介:人力资源柔性是将战略柔性观点融入战略人力资源管理理论的产物,具有重要的理论和实践价值,但其构念开发目前仍处于进一步发展状态,存在构念定义缺乏、维度构成含混和测量模型未定等问题。基于此,通过梳理人力资源柔性的理论脉络,深度解析了战略柔性、先动性、构念测量模型等重要相关概念或观点,并与人力资源柔性深度关联,进一步澄清了人力资源柔性的理论内涵并重塑了其定义,阐释并强调了人力资源柔性的战略柔性导向和先动性内涵,进而重构了人力资源柔性的维度,提出了重构后的量表初始题项,然后在此基础上判定并初步讨论了有关测量模型。研究结果能在一定程度上解决目前人力资源柔性构念所存在的问题,并使相关重要观点在人力资源柔性中得到涵盖与继承、整合与发展。

  • 标签: 人力资源柔性 战略人力资源管理 战略柔性 先动性 构念测量模型
  • 简介:一、背景目前,世界微电子产业正在全球范围内进行战略调整,面临着一轮新的发展机遇。美国半导体协会(SIA)1998年11月份发表的年度测算报告表明,2001年全球半导体销售额将增长20%,达到2090亿美元。

  • 标签: 上海 集成电路产业 科研成果 融资渠道 技术创新
  • 简介:摘 要:以中国嫦娥航天工程为例,探索场景和积木电路玩具相结合的创新设计。了解中国航天积木玩具与电路积木玩具的市场发展现状,分析其对未来航天玩具设计方向的研究意义和价值。从嫦娥航天工程背景出发,结合电路积木玩具形式和中国元素,探索航天积木电路玩具的创新设计考量,并提出相关的设计思路,既是对中国文化的传承,又给未来的场景式积木电路玩具引导了新的方向。

  • 标签: 航天工程 电路玩具 创新设计 中国元素
  • 简介:射频电路作为卫星导航接收机的组成部分,承担着将射频信号转换成中频信号的重要任务。近些年来,随着集成电路技术的发展,一种能够代替传统射频电路的射频模块,逐渐在接收机设计生产中得到应用,为其小型化提供了可靠的技术保障。

  • 标签: 卫星导航接收机 射频电路 小型化 集成电路技术 组成部分 中频信号
  • 简介:交互记忆系统对一般工作团队绩效的影响已经得到了国内外大量相关研究的支持,但鲜有研究N-讨其在高管团队领域的影响后果及作用机制。本研究基于高阶理论,以148个企业的高管团队为研究对象,探讨高管团队交互记忆系统对组织绩效的影响,并揭示了战略柔性的中介作用。研究结果表明,高管团队交互;己忆系统对组织绩效具有显著的正向影响;战略柔性在高管团队交互记忆系统与组织绩效的关系中起着部分中介作用;同时,技术动态性越强,战略柔性对组织绩效的正向影响就越强,战略柔性在高管团队交互记忆系统与组织绩效之间所起的中介效应也越强。

  • 标签: 高管团队 交互记忆系统 高阶理论 战略 柔性 技术动态性
  • 简介:1.综述根据现行规范对复合地基的解释,复合地基是指工程中作用与建筑基础的部分土体被增强或被置换形成增强体,由增强体和周围地基土共同承担荷载的地基。在外部荷载作用下,增强体和基体保持共同承担荷载作用是形成复合地基的基本条件。我们在工程运用的过程中,根据地基中增强体的方向,可以把复合地基的形式分为水平向增强体复合地基和竖向增强体复合地基两种。

  • 标签: 复合地基 工程运用 联合运用 刚性桩 柔性 荷载作用
  • 简介:现浇预应力连续空心梁以具有轻盈的外观、良好的整体性及行车舒适性被广泛应用于市政景区、跨线互通等设施建设。然其繁锁的工艺成为施工的重点。本文就福银高速公路(原京福高速)蓝圃(青口)互通立交桥D匝道施工的一些过程作简要介绍。

  • 标签: 现浇预应力 空心板梁 施工方 互通立交桥 行车舒适性 设施建设
  • 简介:ARINC429数字信息传输规范是航空电子设备通信标准。本文在简要介绍429规范的基础上,探讨了用89C52单片机和HS-3182/3282接口芯片研制ARINC429可编程测试的思路,以及在音频控制面板(AudioControlPanel)测试台上的应用。

  • 标签: 测试台 应用 编程 航空电子设备 通信标准 信息传输
  • 简介:截至2016年1月8日,新三挂牌公司达到5259家。从各城市企业挂牌新三的数量来看,北京、上海、深圳三地总和达到1506家,占比近30%,而作为“一线城市”的广州在A股上市公司数量和新三挂牌企业数量上均未挤进前五名。

  • 标签: 企业数量 三板 广州 A股上市公司 苏杭 城市企业
  • 简介:为了改变当前我国高校学生管理工作中普遍采用的命令式的刚有余而柔不足的学生管理工作模式,真正发挥高校学生管理工作应有的作用与价值,文章就柔性管理理念在高校学生管理工作中的应用问题进行了研究。文章首先简要阐述了柔性管理的概念与内涵,然后又在此基础之上,分别分析了柔性管理理念在高校学生管理工作中的应用方法(改变传统的学生管理工作理念,真正做到观念的人本化;完善现有的学生管理工作制度,真正做到制度的人性化;改进当前的学生管理工作方法,真正做到方法的灵活化)与应用要点(合理处理“柔性管理”与“刚性管理”之间的关系、重视高校柔性管理文化的培育),希望能够为高校学生管理工作的开展提供一个新的视角和思路。

  • 标签: 柔性管理理念 学生管理工作 高校 应用方法 应用要点
  • 简介:本文基于信息不对称理论,运用剩余收益评估模型控制IPO公司的内在价值,对我国创业IPO过程中承销商的定价效率进行了实证研究。结果表明,在我国证券市场效率不高的背景下,不完善的声誉机制无法约束承销商的机会主义行为,导致承销商第三方认证功能弱化,发行价格偏离内在价值,不能有效降低发行人和投资者的信息不对称程度。承销商的机会主义行为造成发行人和承销商的利益趋同。在发行价格与抑价程度不存在显著关系的情况下,配合承销商的机会主义行为采取高报价策略争取配售份额是询价投资者的占优选择。

  • 标签: 承销商 声誉 内在价值 抑价 信息不对称
  • 简介:“新三”是我国目前重点发展的场外市场交易平台,具备挂牌展示功能和投融资功能,它的发展方向既代表着中国未来资本市场走向,又能给地方带来经济社会效益。可以说,“新三”正为中国资本市场的改革探索着一条可行的道路,其经济效益及社会效益并举与地方政府的发展理念相一致,对地方政府的发展思路具有较大的现实意义。

  • 标签: “新三板” 地方政府 发展
  • 简介:加州理工学院和德国卡尔斯鲁厄理工学院的一组研究人员从一种黑蝴蝶翅膀的特殊结构中获得灵感,开发出吸收光能效率更高的3D打印太阳能电池。这一大自然的馈赠,将帮助科学家开发更加高效和低成本的薄膜太阳能电池。

  • 标签: 蝴蝶翅膀 科学家 太阳能板 开发 加州理工学院 薄膜太阳能电池
  • 简介:本文首次将战略柔性作为一种典型的动态能力运用到战略人力资源管理的研究领域中,探索了其在构建高层管理团队(TMT)社会网络的人力资源实践与企业绩效关系中所扮演的中介作用,并且基于我国经济转型这一现实背景,采用环境不确定性作为该中介环节的调节变量予以进一步阐释。我们对上述问题进行了实证检验,通过对北京、天津、上海、江苏和浙江等地区390家企业的780名高管进行问卷调查,最终获得241个有效样本,研究发现:(1)构建TMT社会网络的人力资源实践对企业绩效具有正向影响,并且战略柔性在其中发挥了完全中介的作用;(2)环境不确定性在构建TMT社会网络的人力资源实践与战略柔性的关系中具有调节作用,但在战略柔性与企业绩效的关系中不具有调节作用。本文的研究结论表明,考虑战略柔性和环境不确定性这两个重要因素可以更好地解释构建TMT社会网络的人力资源实践对企业绩效的影响机制,这为战略人力资源管理在动态环境中的发展和应用提供了重要启示。

  • 标签: 构建TMT社会网络的人力资源实践 战略柔性 环境不确定性 企业绩效