简介:【摘要】 目的:探究品管圈活动提高单采血小板有效招募和保留的效果。方法:运用品管圈活动的管理方法,分析影响血小板招募和保留的主要因素,制定对策并组织实施。比较改善前后选取改善前对照组2020年4-9月和改善后研究组2021年4-9月的捐献和保留单采血小板献血者的情况进行比对,分别给予两种不同方式,其中对照组接受常规方式,研究组为品管圈活动。结果:与对照组比,研究组的献血者的捐献率高(P<0.05);与对照组比,研究组的献血者的保留率更高(P<0.05)。结论:在招募和保留期间单采血小板应用品管圈活动可以有效提高捐献率和保留率,效果更优,值得推广应用。
简介:摘要:在经济全球化的今天,市场竞争日趋激烈,人才是企业参与竞争的资本,即“得人才得天下”。时常会看到一些企业以高薪、股票期权等吸引优秀人才的加盟,但如何识别人才的真伪,招募到企业真正需要的人才,成了企业人力资源管理亟需解决的问题。随着人力资源管理的发展,科学的人才测评技术在企业里已经得到广泛的推广与应用。人才测评改变了以往看学历、重经历、凭感觉的选拔方式,采用了一套系统的、科学的、客观的研究方法。基于胜任特征的人才招募与甄选方法以较高的测评信度与效度,得到企事业单位的广泛认可,已成为主流的人才甄选技术之一。
简介:摘要目的探讨芜湖市非亲缘外周血造血干细胞(PBSC)捐献志愿者的招募情况。方法选择2007-2020年,安徽省芜湖市中心血站招募的3 810例PBSC捐献志愿者中,人类白细胞抗原(HLA)低分辨配型全相合,并且同意参加高分辨配型的75例志愿者为研究对象,并且纳入研究组。采用整群随机抽样方法,选择本站2007-2020年每年1~3 d参加无偿献血的共计1 634例献血者纳入对照组。研究组和对照组受试者的年龄为18~55岁;男性分别为60和916例,女性分别为15和718例。采用回顾性研究方法,收集2组受试者的性别、年龄、职业和文化程度等人口学特征相关资料。根据每年安徽省红十字协会要求完成的PBSC捐献者招募数量,计算本站2007-2020年的PBSC捐献志愿者招募任务年完成率和数量完成率。2组受试者的性别、职业、文化程度构成比等比较,采用χ2检验。本研究遵循的程序符合2013年修订版《世界医学协会赫尔辛基宣言》要求。结果① 2007-2020年本站PBSC捐献志愿者的招募数量完成率和年完成率分别为97.7%(3 810/3 900)和64.3%(9/14)。研究组75例PBSC捐献志愿者中,17例(22.7%,17/75)成功完成PBSC捐献。② 2组受试者的性别、年龄、在校大学生和文化程度构成比分别比较,差异均有统计学意义(χ2=16.780、61.653、18.764、278.183,P<0.001、0.001、0.001、0.001)。研究组PBSC捐献志愿者以36~45岁(46.7%,35/75),男性(80.0%,60/75),本科及以上学历(37.3%,28/75),以及非在校大学生(90.7%,68/75)为主。结论36~45岁、男性、非在校大学生为芜湖市PBSC捐献志愿者招募的重点人群。芜湖市中心血站应针对这部分人群,建立PBSC捐献志愿者招募策略,以提高PBSC捐献志愿者招募成功率。
简介:摘要随着成分输血的大力推广,机采血小板由于具有纯度高、疗效好、其他药物不可替代的良好止血效果,输血不良反应少等优点,机采血小板近年在临床使用越来越广泛,但由于机采血小板捐献血在我国起步晚,再加上机采血小板捐献条件相对全血比较严格,人们对其了解存在一定的误区,导致很多地方的机采血小板供应无法满足临床需求,并演变成为一种常态。2012年7月1中国华人民共和国卫生部颁布的新国标《献血者健康检查要求》的实施,为机采血小板血源的开拓提供文件的支持,提高一次性捐献双份机采血小板采集率,以确保机采血小板满足临床应急的需求是一件刻不容缓的工作。
简介:摘要目的分析整体护理在无偿献血招募和血液采集过程中的应用价值。方法选择时间位于20178年1月-2018年12月期间某血站无偿献血的志愿者300例作为基础资料,将患者按照随机数表分组法进行分组,两组例数均为150例,对照组在患者采血过程中应用常规管理措施,观察组则应用应用整体护理各项规范,对比两组志愿者对于无偿献血过程中的服务质量和2次献血率进行对比。结果观察组献血服务满意度显著高于对照组,观察组重复献血率79.00%显著高于对照组54.00%,P<0.05。结论无偿献血招募和血液采集过程中采用整体护理各项措施,可以对患者的整体采血服务质量进行提升,保证无偿献血招募的规范性,提升血液采集过程中患者的护理体验,保证无偿献血的质量,提升2次献血概率,具有一定的推广价值。
简介:摘要:本文探讨了日益全球化和商业化的欧洲足球产业中招募儿童球员的问题。本文基于全球产业网络视角,结合联合国的《儿童权利公约》,指出为了更好地维护儿童的基本权利和最大利益,欧洲足坛需要科学制定监管措施,把儿童球员的招募纳入科学的监管体系。本文还强调了儿童代理权的重要性,指出在实际操作中必须平衡好儿童自主权和利益最大化的原则。