简介:摘要目的分析新生儿科发生不良护理事件的原因以预防措施。方法选取我院新生儿科2015年3月—2016年5月发生的10例不良护理事件进行分析,采用回顾性分析法,从护理人员职称、学历、工作经验等方面进行不良事件原因分析,进而根据分析结果提出相关的不良时间预防措施。结果通过对10例不良护理事件原因进行分析,可以发现护理人员在工作中制度执行落实不到位时造成不良护理事件发生的主要原因,其次是管理不善以及专业水平不足(P<0.05)。不良护理事件在上午时间段的发生率为60%,显著高于其他时间段的发生率(P<0.05)。护士的专科工作年限低于3年的不良事件发生率高于3年以上的发生率(P<0.05)。结论护理人员制度执行落实不到位、专业水平不足、管理不善、工作时间、工作年限等都是导致发生不良护理时间的原因,因此,针对相关的原因采取有效的预防措施十分关键,通过改善护理工作中的不足,降低不良护理事件的发生率。
简介:摘要目的为了解放射工作人员外照射个人剂量水平,提高放射防护水平,保障放射从业人员健康。方法对112名放射工作人员在2013年至2015年期间的外照射个人剂量水平进行监测。结果2013年,112名监测人数个人剂量年剂量在5mSv以下、5-20mSv以及20mSv以上的比例分别为97.32%、2.68%和0,2014年的分别为95.54%、3.57%和0.89%,2015年的分别为98.21%、1.79%和0;临床介入放射学个人剂量年剂量在5mSv以下、5~20mSv以及20mSv以上的比例分别为97.22%、2.78%和0,医用诊断X射线的分别为96.67%、2.67%和0.66%,核医学的分别为97.56%、2.44%和0。结论放射工作人员个人剂量水平符合国家的标准规定。
简介:摘要目的探讨护士个人年工作纲要对提高科室年计划完成率、保证科室年根据科室本年度计划摘取与自己有关的计划纲要罗列成文上交。结果护士个人年工作纲要的制订促使科室年计划优质、高效完成。结论护理年计划以往均是由护士长制订并将计划输出供各位护士参阅,个别护士会根据年工作内容记录自己本年度该完成的任务,并提醒自己定时完成。但有的护士可能只会粗略阅看,故在很多时候都要护士长提醒或催着完成,处被动状态。通过护士个人年工作纲要的制订不仅每位护士能及时完成自己本年度工作,而且在掌握年计划内容及科室年计划的完成过程中也起到重要作用。关键词护士工作纲要年计划
简介:摘要目的为掌握我区医疗单位放射工作人员2008年—2012年外照射个人剂量。方法以2008-2012年710名放射工作人员外照射个人剂量值为分析对象,以《个人剂量限值》(GBZ18871-2002)1为标准。按照《职业性外照射个人监测规范》(GBZ128—2002)2的要求采用热释光方法,监测放射工作人员外照射剂量当量HP(10)。结果703名放射工作人员的年有效剂量均低于5mSV,其中99.01%的放射工作人员年有效剂量低于5mSV。放射工作人员的年有效剂量为0.491mSV。结论苏州市吴中区医疗放射工作人员的放射防护条件良好。但放射工作人员的防护仍应值得重视。