简介:摘要随着社会经济的不断发展,我国的财务制度不断完善,事业单位改革不断深化,尤其是会计核算环境正在发生深刻的变革,这样才能够灵活适应环境变化,满足社会发展的需求。本文主要对事业单位会计改革进行了一些思考,提出了一定的建议。
简介:摘要随着地勘业务的不断拓展,笔者深深感到人才已是制约地勘单位发展的重要瓶颈,必须创新机制,大力实施“人才兴院”战略,最大限度发挥人才作用,才能保持单位地勘经济的快速发展。
简介:摘要院工程建设监理早在20世纪五十年代开始在国外一些发达国家开始应用,并一直处在研究中,如今形成了较成熟的模式,本文通过国外工程建设监理模式的借鉴,总结出我国工程建设监理模式发展趋势,并提出新趋势下监理单位的发展对策与建议。
简介:摘要对施工合同风险定义、分类和识别风险的方法进行了分析,旨在提高建设单位合同管理能力,有效地降低风险损失,使建设资金得以有效使用。
简介:摘要院面对水利科技投入不断加大的新形势,水利科研事业单位承担的项目越来越多,科研资金增长很快,但单位内部财务管理在机制、预算编制、固定资产管理、财务分析等方面偏弱,已经与承担的财务管理任务不相适应。科学事业单位在财务管理中必须运用创新方法,采取有效措施,使科研经费科学化、管理规范化、成本效益化,以不断减少财务风险,提高科研经费的使用效能。
简介:摘要院本文通过分析地勘单位在会计信息质量方面存在的问题以及产生的原因,最终提出了提高地勘单位会计信息质量的对策。
简介:摘要根据财务部和国家税务总局的相关政策,全国范围逐渐实行“营改增”的制度,制度的改革必然会给企业造成一定的影响。原来的营业税计算只需要很少的部分和人员即可。营改增后,随着出现的计算复杂、取得增值税专用票据压力大以及识别困难等问题,会计人员更要积极熟悉营改增的相关知识。此外,为了加大营改增为地堪企业带来的有利影响且尽量减少和消除不利影响,应当加大对企业员工增值税知识的普及力度。
简介:摘要地质勘查单位是国民经济建设的先行队伍,从事的工作具有投入高、风险大、周期长、工作环境艰苦、探索性和科研性强等行业特点。地勘特色的企业文化是地勘单位的一笔重要的无形资产,对以后的地勘单位的生存与发展都有着至关重要的影响。本文试以安徽省地矿局313地质队为例,结合实际对地勘单位的企业文化建设进行了考量和论述。