简介：
简介：笔者在《陕西档案》(1996第4期)发表了《科技档案作用系数α的算法之探讨》(简称《探讨》)。《陕西档案》(1996第6期)上又发表了吴建华同志的《科技档案作用系数α算法的再探讨》(简称《再探讨》)。笔者对吴建华同志提出商榷表示欢迎,同时想就《探讨》一文中某些问题的理解及对《再探讨》的一些看法提出来,再与同行商讨。
简介：科学的绩效考核对调动档案工作人员工作的积极性、提高其工作的满意度具有重要的现实意义。针对目前绩效考核受主观因素干预过多的现状,以高校档案部门为研究对象,建立档案工作人员绩效考核的参考指标体系,构建工作人员绩效考核的熵权系数评价模型。同时,以福建某农业类院校为例进行实例分析。结果表明：熵权系数模型在计算过程中,将主观权重与客观权重有机结合,避免了单独使用上级领导主观决策的片面性,所得结果科学、可靠,具备较好的推广和应用价值。
简介：α算法是计算科技档案信息资源开发所创经济效益的关键,自然引起科技档案界的关心和重视。不久前阅读了杨少田、张秀华两同志主编的《开发利用科技档案所创经济效益计算方法》(档案出版社,简称《方法》),最近又阅读了汪明哲同志发表于《陕西档案》(1996年第4期)上的《科技档案作用系数α的算法之探讨》(简称《探讨》)。本人就此也想提出一些看法,以就教于诸位同行。
对确立科技档案作用系数α的几点看法
再谈科技档案作用系数α的算法——兼与吴建华同志商榷
高校档案工作人员绩效考核的熵权系数评价
科技档案作用系数α算法的再探讨——兼与杨少田、汪明哲等同志商榷
