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  • 简介:人们常说,中日文化有许多相通的地方.日本富士公司作为大型跨国企业自从20世纪70年代进入中国市场后,派驻中国的前几任总经理一直是清一色的日本人;进入本世纪后,为进一步开拓中国市场,实施本土化战略,富士公司一改过去的做法,委派日籍华人武田春仁出任富士通(中国)公司总经理.董事会和秋草直之董事长除了看中武田的才能之外,更重要的是看中了武田对中华文化的了解.董事会的这一委任,凸显了日本富士公司以积极态度拓展中国市场,加大其国际化战略步伐的决心.

  • 标签: 日本富士通公司 本土化战略 武田春仁 全球化战略 人才战略