简介：摘要对中职生的成长来说，人生观、价值观和世界观对他们的人生具有统领作用，在中职生德育教育的课程体系中，“哲学与人生”课程占据着主导地位。因此，进行中职“哲学与人生”教学的探究，深刻认识哲学对人生的指导作用，深入分析“哲学与人生”课程特点，准确把握其教学内容，努力探索“哲学与人生”课程的教学特点，对中职生的成长和发展具有十分重要意义。

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简介：近年来，世界政治和经济环境都发生了前所未有的变化，经济全球化的趋势加大，企业不再是单一的存在，而是向国际化、多元化、联盟化的企业集团形式发展，本文从省公司子改分后经营管理可能遇到的困境出发，引入阿米巴管理哲学，提出了解决问题的思路和目标。

简介：12月8日,第十三届高技能人才表彰大会在北京举行，共有30人获得中国高技能人才最高奖项——“中华技能大奖”。公司推荐的国网福建电力陈国信、重庆电力张毅获得中华技能大奖，国网上海电力杨庆华、江苏电力陈德风、安徽电力许启金、辽宁电力姜广敏当选全国技术能手。受到表彰的高技能人才，是产业工人中的杰出代表，拥有绝活绝技，在本职岗位上创造了不平凡的业绩。

简介：为实现电费回收100％，上海嘉定供电分公司召开2006年度电费回收工作动员大会。电费回收结零是供电企业“创一流同业对标”工作的一项重要指标，分公司领导要求营销部全体员工积极行动起来，充分发扬“千方百计，千言万语，千辛万苦”的三千精神，工作中要采取盯大户、清小户的办法，重点跟踪，难点突破，加快电费数据处理时间，蹲点服务催要电费，密切依靠地方政府等手段和方法，全力完成电费回收结零工作。分公司工会还适时地推出了“2006年度电费回收结零”劳动竞赛，通过比、学、赶、帮、超等手段，

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简介：摘要：在“文化强省”的大环境下，国画创作在形式、内容、方法等方面都有了变化，创作呈现出创新化、融合化、多样化的趋势。画家在进行国画的创作时，往往会根据自己的审美取向、审美价值以及对美术的认识，把自己的艺术感受融入到国画之中，使得国画既具有艺术性，又具有创造性。通过对国画艺术精神的反映，从自己的绘画经验和自己的认识出发，阐述自己对国画的认识，希望能为广大国画的人带来一些实际的借鉴和指导。

简介：5月19日，云南陆良供电有限公司邀请深圳中旭西点公司资深培训师对100多名班组长以上管理人员进行了培训，培训教师通过游戏、投影、板书、实例等多方式进行讲解，从企业管理的角度阐明了团队精神的重要性，让听众轻轻松松学到了不少的知识。

简介：11月16日，江津供电局召开中层干部座谈会，学习贯彻十八大精神，总结全年工作成绩、亮点，查找不足、谋划明年工作思路。

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简介：摘要:历史长河奔流不息，青春乐章激荡人心。5月10日，党中央隆重召开庆祝中国共产主义青年团成立100周年大会，习近平总书记出席大会并发表重要讲话，全面回顾了共青团百年光辉历程，深刻阐明了共青团和青年工作的历史经验，对当代青年给予殷切期望，对做好新时代共青团工作和团干部提出明确要求，为在新起点新征程上推动共青团事业守正创新、推进中国青年运动蓬勃向前提供了思想指引和行动指南。

简介：　　学习贯彻十六大　　党的十六大是我们党在新世纪召开的第一次全国代表大会,也是在我国进入全面建设小康社会、加快推进社会主义现代化的新的发展阶段召开的一次团结、胜利、奋进的大会,在我们党和国家的发展进程中具有重大历史意义.……

简介：摘要本文简述了加强政工干部队伍建设的重要性，分析了目前政工队伍中存在的问题，并针对问题提出了如何加强政工队伍建设和提升政工干部素质的思路。

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简介：摘要：客服工作是现今众多服务行业的“标配”，每个服务行业都有自身独特的服务准侧和行业规范，而电力客服工作有别于其他服务行业的特征显然就在于“电力”二字身上，它的工作主体是用电客户，也就是说电力客服工作都是为了围绕“用电客户”这个主体而开展的，离开了“用电客户”这个主心骨，电力客服工作根本就无从谈起。而“用电客户”的服务需求将伴随着我国经济的高速发展而被赋予新的时代内涵，所以说“如何做好电力客服工作”是关系到现代电力企业生存和发展的重要课题。

简介：摘要本文介绍了党建与精神文明建设的重要性，论述了企业党建和精神文明建设的现状，并对如何做好企业党建和精神文明建设工作进行了分析。

简介：摘要精神文明建设是适应社会主义现代化建设的需要，加强员工的道德建设，使他们与企业共生存、同荣辱，通过诚实劳动得到物质利益，在企业发展的前程下，实现个人的同步发展是构建和谐企业的助推器。

简介：摘要近年来，鸭溪电厂作为国家电投集团贵州金元下属火电厂，秉持“勇于开拓、不怕困难、埋头苦干、精益求精”的金元精神，以“365天太久，只争朝夕”的历史责任感，主动适应新时代，展示新作为，努力探索，以实践成果检验金元精神的继承与弘扬，取得了良好成效。

简介：摘要随着我国经济的迅猛发展，电力行业的发展越来越快，伴随着的竞争也越来越激烈，所以采取有效的措施提高企业的竞争力非常重要，因此做好电力企业党建和精神文明也是一种创新，这种方式可以有效的提高工作人员的综合素质修养，以此来提高工作的效率和工作的质量，通过建设文明、和谐的企业环境来显现电力企业的形象，通过这种创新的方式提高工作人员的积极性和热情，保证电力企业能够在日益激烈的竞争中继续发展和进步。