简介:为落实全行2016年党建和年中经营工作会议上提出的加强集团合成、构建联合营销利益分成机制、加强直接经营能力建设的工作要求,总行财务会计部在长春培训学院举办了绩效考评和激励约束模式培训班。此次培训以问题解决为中心,以绩效提升为导向,融入“翻转课堂”和“行动学习”的教学模式,创新了农银大学培训的方式方法,总结出教、学、做相互融合的成功经验,对未来专题培训项目的顺利开展具有重要的借鉴意义。
简介:为了深度发挥企业在综合运用纯自然疗法、特效秘方治疗法等手段治疗肿瘤类疾病的强大力量,权健自2013年起,投入巨资在华南、华东、华北、西南、西北、东北六大区域相继建设了集体检、治疗、康复、临终关爱于一身的世界特大规模的肿瘤医疗机构。
简介:中等职业学校是大多数中职生人生中接受学校教育、学习掌握科学文化知识和各种劳动技能的“末班车”,错过这个最佳时期,可能导致终生的遗憾.因此,中职生教育责任重大、意义深远.由于中职生的特点,中职生班主任更需要了解学生,用科学的教育理念,切实的教育方式开展班主任工作.
简介:
简介:由于市场竞争日趋激烈,食品生产加工企业非常注重市场营销,其中地域营销是市场营销的重要组成部分。我国大多数食品企业在进行食品地域营销时,都存在营销手段单一、未能体现食品的地域优势、未塑造地域品牌及未构建地域营销网络体系等问题。解决存在问题的方法就是"对症下药",笔者结合诸多知名食品的营销案例,提出解决地域营销存在的问题,应该运用多样化的营销手段,突显产品的地域优势,注重地域品牌塑造,并且要构建地域营销网络。
简介:教育培训是商业银行的战略性、先导性、基础性工程,对推动业务发展具有长远而重要的意义。训战结合将培训和实战融为一体,强调一边赋能、一边实战,实现了培训与业务的对接。本文在总结以往实施经验,借鉴优秀企业大学做法的基础上对如何做好'训战结合'的专题培训提出一些思路和想法。
简介:财务稽核是内控的关键内容,二者的有效结合有助于提升企业的内控及稽核质量,本文详细阐述了油田企业内控与财务稽核的状况及作用,并进一步对怎样将二者有效结合起来提出了科学的对策。
简介:通过分析企业财务会计与管理会计的相同点与不同点,提出了财务会计与管理会计相结合的目标基础、人才基础和理论基础,进而探讨了企业财务会计与管理会计结合后在提高企业在市场经济高速发展中的竞争力、减少企业的经营成本、为企业各项经营管理项目的运行提供方便等方面的优势,旨在为企业财务会计与管理会计的结合提供有效参考。
简介:我国工商管理专业的发展前景非常广阔,随着我国不断深入的经济体制改革以及经济全球化发展趋势,市场经济发展对工商管理专业人才的需求量越来越大,需要这些人才的现代管理技能和管理理念对企业进行管理。但是我国现阶段社会发展对工商管理人才的要求,并不是所有工商管理专业毕业生所能够满足的,实践操作能力较低是我国工商管理专业毕业生存在的普遍问题。本文从我国社会发展对工商管理专业人才的需求入手,分析研究现阶段工商管理专业毕业生实践操作能力较低的主要因素,进而提出促进工商管理教学中实践与理论相结合的有效对策措施,提升我国高校工商管理专业人才培养质量。
简介:政工工作一直都是我国一种人力资源管理的特色方式。经过实践证实,将政工工作与人力资源管理相结合,对于保障企业、机构的人力资源管理工作的稳定运行和良好发展具有重要意义。在医院的人力资源管理工作中,政工工作同样发挥着不可替代的作用,笔者以医院政工工作在人力资源管理中的作用为入手点,分析了医院政工工作在人力资源管理中的应用现状、存在问题,并依据问题提出几点应对措施.以期能为类似的研究工作提供有价值的参考。
简介:传统的珠算教学只是让孩子学会如何“算”,而珠心算则将打算盘的过程进行升华,摆脱了打算盘的动作,将算盘进行映像的迁移,迁移到大脑中,从而做到心算。
简介:中国作为世界上最大的能源消费国和能源生产国,能源工业曾一度发展迅速、高歌猛进,成为我国经济建设的重要支撑。但随着中国经济进入“三期叠加”的新常态,能源行业的诸多问题也日渐暴露,如产能过剩、结构不合理、环保压力加大、煤电矛盾加剧等。
简介:在企业的运营与管理过程中,财务会计与管理会计都是非常重要的岗位。随着时代的发展与经济的进步,企业的财务会计与管理会计的结合,是当前研究的重要课题,将企业的财务会计和管理会计有效地结合,会减少企业的运作成本,提升企业的运作效率。下面,本文就针对企业财务会计与管理会计的区别展开分析,并研究二者结合的优势和相关措施,以期为相关工作者给予一定的借鉴。
简介:产融结合催生的商事组织面临监管难题,需要商事组织法在确立主体资格、确立决策与管理机制、责任承担的保障方面加以回应。商事组织法的回应性监管,要求增加产融结合的法律制度供给。强化产融结合型商事组织的规则监管,同时建立产业资本与金融资本之间的机构监管协调机制。
简介:思想政治工作是党建工作的重要组成部分,是经济工作和其他一切工作的生命线。随着我国改革开放事业的深入推进,企业内外部环境也发生了重大变化,使企业思想政治工作面临严峻挑战。如何充分认识和把握当前我们所面临的新情况和新问题,找准突破口,选好着力点,用新思路解决新问题,用新办法应对新挑战。下面,笔者就新形势下如何扎实有效的做好企业职工思想政治工作,提出从“唱做结合、情理结合、奖惩结合、纵横结合、自我充电和组织充电结合”等5个结合方面浅谈一些粗浅看法。
简介:目前我国大学生就业形势严峻,高校社会实践与就业指导工作也存在许多问题。应采取切实措施推进社会实践与就业指导工作的有机结合,注重加强职业生涯规划的作用,让学生对自身发展具备深刻认识;重视学校与企业间的交流合作,为学生创造就业绿色通道;利用网络资源创新就业渠道,丰富就业活动。
创新培训方式方法推进“教”“学”“做”相促相长——以绩效考评和激励约束模式培训课为例
权健领跑中西医结合
中职学校班主任的几个结合
建筑漫游动画结合传统影视艺术的研究
结合工作经验浅谈公路桥梁养护
结合地域优势 强化影响效果——浅谈食品地域营销
浅析如何做好“训战结合”的专题培训
谈油田企业财务稽核与内控工作的结合
财务会计与管理会计的结合优势探究
工商管理教学中理论与实践的结合研究
浅析医院政工工作与人力资源管理的结合
浅谈多媒体教学与幼儿珠心算教学的有效结合
关于新常态下传统能源企业产融结合的思考
企业财务会计与管理会计的结合优势
浅谈绿色建筑技术在建筑设计中的优化与结合
住宅工程中智能建筑及绿色环保的有机结合
商事组织法视角下产融结合的回应性监管
坚持“五个结合”扎实开展企业思想政治工作
田园综合体结合乡村旅游的规划建筑设计研究
刍议社会实践工作与高校就业指导工作有机结合