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  • 简介:摘要:自从改革开放以来,我国城市的建设得到了快速的发展,随之城市的人口数量也快速的增长,而这对城市的消防工作却增加了许多的负担,特别是那些人口密度更大的公共场所,更加不利于管控,一旦发生了安全事故,就会出现人员较难疏散的情况,这就会造成人员伤亡和财产损失。下面本文主要是基于人员密集场所消防监督检查要点而进行的一些简单分析。

  • 标签: 人员密集场所 消防监督检查 要点分析
  • 简介:  摘要:在加快城市建设工作的同时还需要注意提高消防安全防范水平,这也是对市民安全的最大保障。随着人们生活消费水平的提高,商场等特大营业场所成为了人员十分密集的地方,如果出现火灾,相关人员没有较好的处理能力,那么将会造成无法估量的财产损失并威胁人们的生命安全。所以本文主要对人员密集场所的消防安全检查工作进行探究,并提出合理性建议。

  • 标签:   人员密集场所 消防监督检查 火灾 消防安全
  • 简介:摘要:社会经济的发展以及城市化进程的不断推进,使得宾馆、饭店、商场、公共展览馆等各种形式的人员密集场所数量迅速增多。这些场所的最大特点就是人流量大,存在的安全隐患问题多。因此,在人员密集场所,应进一步增强防火意识,加强检查,有效消除各种安全隐患,并提供舒适,优质,稳定,安全的生活环境。

  • 标签: 人员密集场所 消防监督检查
  • 简介:摘 要:新时期加强销售人员管理,可以很好地优化企业营销队伍的结构与人员组成,能够为销售人员自身创造更多的成长空间,确保市场销售信息的准确性,使企业决策者能够及时调整经营决策。为提升企业销售人员管理,企业应明确选拔机制,储备优秀的营销人才,利用完善的培训机制,提升销售人员综合素质,利用完善的激励机制,提升销售人员的企业归属感。

  • 标签: 新时期 企业 销售人员 管理
  • 简介:摘要:建筑施工中作业人员具有流动性大、文化程度普遍偏低的状况,在安全管理过程中,错误的安全管理方式方法容易使作业人员产生麻痹心理或逆反心理,对控制现场安全生产十分不利。在国家高度重视安全生产的大环境下,如何更好的从根本上较少或杜绝人的不安全行为,减少建筑施工安全生产事故发生的概率已非常重要。

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  • 简介:摘 要:文章对建筑企业人员调配与流动管理对于建筑企业产生的影响进行了全面分析,进而对优化建筑企业人员调配与流动管理的相关措施进行了有效探讨,以供相关企业、人员参考。

  • 标签: 建筑企业 人员 调配 流动管理 影响 策略
  • 简介:摘要:本文主要分析了在新时期下岗失业人员档案管理工作现存问题,并结合问题提出了几点建议,以期能够强化下岗失业人员档案管理工作。

  • 标签: 新时期 下岗失业人员 档案管理
  • 简介:摘要:经济社会发展下人员密集场所持续增多,该类型区域人口流动量较大,且火灾负荷高,因此危险系数更高,一旦该类型场所有火灾事故发生则极易引起严重的人员伤亡事件发生。基于此,本文主要针对人员密集场所的火灾防控和灭火措施进行详细分析,以供参考。

  • 标签: 人员密集场所 火灾防控 灭火措施
  • 简介:摘 要:在信息技术应用于档案发展的新形势下,档案工作水平得到了较大提升,很多传统档案管理方式已经不再适应现代化管档要求,这对于系管理传统档案管理的的工作人员提出了新的挑战。这就需要档案人员综合提升自身素质,将更多的传统管档技能与现代化技能转化结合,用信息技术和现代化手段开展档案工作。本文从提升档案人员素质和档案管理新要求等方面进行思考和阐述,以期得到更多的应用和参考。

  • 标签: 档案人员 素质 要求
  • 简介:摘要:监理作为目前建筑工程项目中的主要任务之一,监理人员的工作也在项目中发挥着很重要的作用,但是有些施工单位没有正确认识到监理人员的重要性,使得监理工作的进行存在一定的困难。根据目前大部分建筑工程监理人员的状况,对监理人员进行分层管理,希望能够改进管理措施,提高监理工作的质量。

  • 标签: 建筑工程监理企业 监管人员 问题 分层管理
  • 简介:摘要:随着时代的发展和进步,社会高速发展,带动了我国各企业领域的与时俱进。如今,国企退休人员无论是发放统筹外待遇,还是参与退休以后的业余活动,都需要依靠国有企业组织,这促使国有企业不仅需要管理在职员工,还需要为退休职工消耗大量的人力、物力;此外,由于退休人员对国有企业之间的联系过于紧密,一旦企业发生经营不善问题,或者出现倒闭的情况,就会直接影响退休人员的养老金发放、统筹外待遇发放及老年生活的质量。文章简要分析了国企退休人员社会化管理意义、必要性与现状,对国企退休人员社会化管理的有效措施进行深入探究。

  • 标签: 国企 退休人员 社会化管理
  • 简介:摘要:新时期背景下,企业想要更加长远的发展就必须要做好政工工作。而政工工作的实施则是在政工人员协助下完善的,政工人员综合素质以及基本能力的高低直接影响到整体工程开展的效果。所以,为了满足企业的发展需求,必须要将企业政工人员的基本素质提升,使其能够在工作中更好的发挥出自己的特长,以推动企业的不断进步。

  • 标签: 企业 政工人员 基本素质 分析
  • 简介:摘要:我国社会的不断发展,带动了工业的迅速发展,在工业生产中,噪声问题是无法避免和消除的一个问题,噪声会带来多种不利影响,尤其会影响到噪声作业人员的健康。基于此,文章对噪声作业人员职业健康监护问题进行思考,希望能够维护噪声作业人员的职业健康。

  • 标签: 噪声作业人员 职业健康监护 思考分析
  • 简介:摘要:农业机械化技术的推广是农业生产不断提高的关键。我国国民经济继续稳步发展,现代农业科技也快速发展,农业生产技术全面升级。农业机械化技术是伴随农业机械设备的农业生产技术。对提高农业生产水平和农作物产量具有重要意义。农业部门高度重视在基层推广农业机械化技术。各地正在积极开展农业机械化技术推广,但在推广过程中还存在不少问题。提高农业机械化技术必须解决这些问题。本文主要分析农业机械化技术推广工作的重要地位和存在的问题,分析基层农业机械化技术推广策略,旨在促进农业机械化技术的推广应用。

  • 标签: 基层农机化技术 技术推广 业务能力
  • 简介:摘要:随着档案事业的发展和信息技术的出现,城市建设档案从业人员的职业发展面临着巨大的机遇和挑战。本文从分析城市建设档案从业人员的职业特征出发,发现城市建设档案从业人员面临的职业困境,进而提出城市建设档案从业人员的职业发展策略。

  • 标签: 城市建设档案,职业,发展
  • 简介:摘要:在探讨事业单位政工队伍建设的的重要性的基础上,针对政工人员队伍的建设现状与问题,对如何加 强事业单位政工人员素质与能力培养进行探讨与研究,以期促进事业单位的稳定和高效发展。

  • 标签: 事业单位 思想政治工作 政工人员 素质能力
  • 简介:摘要:“协解”即协议解除劳动关系的意思,是与企业解除了原有的劳动关系,从企业的职工变成了自由人,注意与“失业人员”区分开来,协解人员仍在缴纳社保。协解人员是企业转型升级的必然产物,做好企业协解人员帮扶工作一方面是要切实解决该类人员的利益纠纷问题,一方面是对企业未来长远发展起到有利作用,加速转变经营模式,从而推动产业结构的优化。

  • 标签: 协解人员 帮扶工作 方法途径
  • 简介:摘要:随着经济和各行各业的快速发展,在企业经营与发展过程中,行政管理工作会对企业的发展战略以及市场竞争力产生显著的影响。只有做好行政管理工作,才能实现对企业资源的合理调度,提高企业经济运维水平,因此,我们需要对企业行政管理工作给予足够重视,不断提高行政管理水平。然而,一些企业在行政管理工作中存在一定的问题,不利于发挥行政管理作用。

  • 标签: 机关事业单位 行政管理 综合素质研究
  • 简介:摘要:我国工程造价行业历经发展,已经从定额计价发展形成比较成熟的清单计价模式。随着全寿命周期、全要素工程造价管理模式的推广,结合部分地区试点取消发布预算定额指标的大环境。这些新的特点对于工程造价咨询人员所需能力提出新要求。如何有效提高从业人员能力和素质,对于提高造价控制工作效率,提高资金投资效率,促进行业发展有很大的实际意义。

  • 标签: 新形势 工程造价咨询 人员能力
  • 简介:摘 要:本文介绍了稳步推进国有企业退休人员社会化管理的意义,分析了国有企业在稳步推进退休人员社会化管理过程中,退休人员与国有企业双方所面临的主要问题,并提出了一系列具体的应对措施。

  • 标签: 国企退休人员 社会化管理 平稳过渡