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  • 简介:摘要:基于铁路基层站段年轻干部培养现状,介绍了年轻干部培养过程中存在的主要问题,分析了问题原因,并提出了一系列强化铁路基层站段年轻干部培养力度的具体策略,以期有助于提高铁路基层站段年轻干部培养水平,为铁路基层站段培养出更多的优秀年轻干部。

  • 标签: 基层站段 年轻干部 培养问题 原因 途径
  • 简介:摘要:随着中国特色社会主义建设事业的不断发展,新时期加强国有企业年轻干部培养工作显得极为重要。近年来,随着80、90后员工成为职场主力,00后员工逐渐步入职场,国有企业的员工队伍结构正在发生较大的变化。在此背景下,建设一支综合素质优、具有核心竞争优势的年轻干部队伍,成为目前国有企业具有前瞻性、全局性的战略任务之一。加强年轻干部培养,是新形势下国有企业改革发展的迫切需要,也是实现企业高质量发展的基础。本文就新形势下国有企业加强年轻干部培养机制展开探讨。

  • 标签: 国有企业 年轻干部 培养机制
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  • 简介:摘要本文简述了日本的生物质发电的现状、市场情况和当地政府的补贴政策以及近期的大型生物质发电项目动向。重点介绍了以转基因大豆油直接燃烧的生物质发电技术。结合日本的生物质项目案例对其经济可行性进行浅析,以期为国内开发商或投资商参与日本生物质发电市场提供一定参考。

  • 标签: 日本生物质发电 转基因大豆油
  • 简介:摘要:国有建筑企业在经营活动中通过独立核算自负盈亏,在自主经营过程中,多维度提高核心竞争力,主动承担经济、政治与社会责任,实现国有资本保值增值。国有建筑企业在补齐短板、强化弱项过程中,通过人力资源管理促使自身回归经济组织本质,以年轻干部为主体,增强“五力”。国有建筑企业的人力资源管理与年轻干部密不可分,鉴于此,文章聚焦选育留用全链条,针对国有建筑企业人力资源管理过程中,关于选拔培养年轻干部的选育留用机制进行研究,明确选育留用机制在人力资源管理中的规划价值,言明选育留用机制构建思路,着眼于模块技能培训、学习地图模式、职称评审考试三方面,抓好年轻干部工作。

  • 标签: 国有企业 建筑 人力资源管理 年轻干部 选育留用 机制
  • 简介:摘要:结构件焊接在液压支架制造过程,已成为制约生产周期和产品质量的瓶颈环节。机器焊接为突破常规人工焊接的效率瓶颈,改变人工焊接工作环境,稳步提高焊接质量带来了新的转机。本文针对机器人在矿用液压支架上的焊接应用进行全方面的探究。

  • 标签: 焊接机器人 液压支架 必要性 焊接应用
  • 简介:摘要:今年年初,住建部发布了《“十四五”建筑业发展规划》,阐明了“十四五”期间建筑行业未来发展的战略方向。加快智能建造与建筑产业化、工业化协同发展是《“十四五”建筑业发展规划》提出的首要任务,提出到2025年研发并生产一批建筑机器人代表性的产品,实现在一批政府性投资项目、民营投资性项目上的应用。智能建造其中最重要的就是建筑机器的应用,那么作为工程管理者针对机器进入施工工地需要什么条件?在工地上如何进行平面布置和组织施工?如何控制机器的施工质量?这就需要对机器建造体系进行工程管理。

  • 标签: 建筑机器人 工程管理 人机协同
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  • 简介:摘要:随着我国建筑行业发展步伐的不断加快,建筑工程项目的数量、规模不断地扩大,从而大大增加了建设周期,如果不对施工过程加以控制,会极大程度上地降低建筑工程的经济效益。本文从、机、料、法、环五大因素着手,进行深入的分析,并在此基础上举例提出了相应的发展对策。

  • 标签: 建筑工程 施工管理 进度管理
  • 简介:摘要:航空维修是保证飞行任务安全的关键,仅仅依靠人力进行航空维修是不够全面的,一旦发生失误很有可能会产生无法挽回的悲剧。伴随着技术的进步,航空器的质量安全也越来越好,由于飞机自身的质量问题造成的事故逐年降低,但是因为人为因素而造成的事故数量不断的增加,航空维修因失误已经成为影响航空安全问题的重要杀手。本文总结了航空维修因失误的具体表现形式和原因,提出了相关的控制措施。

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  • 简介:摘要基坑监测是基坑工程施工过程中的一个重要环节,基坑监测主要是在基坑开挖过程中对土坑周围的环境条件、岩土形状以及支护结构等方面进行观察和测量分析,这对进一步的基坑开挖起着至关重要的作用,为了更加快速和准确的检测到这些开挖过程中的信息,我们将机器用于基坑监测施工中,进一步提高了施工的安全性和准确性,本文主要讲了测量机器的系统设计以及在基坑监测的运用。

  • 标签: 测量机器人,基坑监测,GIS,数据库
  • 简介:摘要基坑监测是基坑工程施工过程中的一个重要环节,基坑监测主要是在基坑开挖过程中对土坑周围的环境条件、岩土形状以及支护结构等方面进行观察和测量分析,这对进一步的基坑开挖起着至关重要的作用,为了更加快速和准确的检测到这些开挖过程中的信息,我们将机器用于基坑监测施工中,进一步提高了施工的安全性和准确性,本文主要讲了测量机器的系统设计以及在基坑监测的运用。

  • 标签: 测量机器人,基坑监测,GIS,数据库
  • 简介:摘要: 绩效考核作为企业人力资源管理的重要组成部分,是员工培训与发展、员工薪酬管理、员工流动管理、提高企业人力资源管理水平、实现企业安全管理目标、提升企业附加值的重要基础之一。员工绩效考核是确保人力资源管理的关键,而绩效考核的手段、策略和标准与整体绩效管理的有效性密切相关。绩效考核的目的是及时掌握员工的工作绩效,在准确的信息反馈和员工工作绩效的基础上实施奖惩措施,以提高员工在下一轮的工作绩效。

  • 标签: 企业 人力资源 管理 绩效考核
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  • 简介:摘要:“人工智能”就是用计算机模拟人类的思想行为,并由此跻身二十一世纪三大尖端技术的行列。人工智能的发展,将会越来越广泛,越来越深入,越来越迅速。伴随着人工智能、智能机器等科技的飞速发展,人们的思维方式正在不断地变化。

  • 标签: 人工智能 智能机器人 历程 思考 应用