简介：近日，广元市制定出台了《贫困劳动者就业帮扶计划》和《就业扶贫示范村建设计划》，进一步明确就业扶贫目标、精准就业帮扶措施，充分发挥就业扶贫在脱贫攻坚中的重要作用。帮扶计划明确，针对当年计划脱贫且有劳动能力和就业意愿的贫困劳动者，以户为单位制定符合贫困劳动者实际的就业帮扶计划。

简介：“现实中的村官其实并不是整天和农民待在一起，相反都是待在镇上，帮镇政府做事。实际上就是起一个救火队员的作用，哪用到就去哪。”

简介：为帮助贫困群众解决生活困难，促进早日实现脱贫致富目标，2017年1月20日，巴中市巴州区城乡居民养老保险局全体干部职工到精准扶贫联系村——大罗镇乐园村开展走访慰问活动，为建档立卡贫困户及空巢老人、留守儿童、残疾智障家庭困难群众共54户送去了米、面、油、衣服等生活物资。活动开展中，该局大力宣传区委决策部署及脱贫攻坚政策，教育引导贫困群众增强自我发展意识。

简介：枣庄市台儿庄区自2008年开始采取"先期试点、梯次推进"的工作思路,分三步大力实施农村富余劳动力转移就业,走出了农村富余劳动力无富余新路子。

简介：2012年初,江苏省开始实施就业服务体系和社会保障体系（以下简称＂两大体系＂）试点示范项目建设。扬州市接到了大学生创业园建设和人力资源配置服务网建设2个试点项目,以及农村就业创业示范县建设1个示范项目的工作任务。两年来,扬州市的这三项工作进展如何呢？又有什么样的经验做法值得推广呢？扬州市劳动就业服务中心给出了答案。

简介：

简介：从目前建设示范高职院校对教师的要求出发，分析了高职院校教师素质的基本构成，重点阐述了细节因素对教师的影响，认为教师基本素质是决定学院教育工作成败的关键。

简介：在沈从文的文字里和黄永玉的画里，对于故乡提到最多的是记忆里清清浅浅的小河，是铺满河底的油绿的水草，是河边捶衣的女人，是黄昏夕阳两岸人家投在河道里的倒影……

简介：天津市按照“以培训促创业、以创业带就业”的工作思路，构建了创业服务“五个率先”、的工作机制和模式，发挥了引导就业、扩大就业、促进就业的良好成效。

简介：近日,新疆维吾尔自治区出台的《自治区级创业孵化示范基地认定办法(试行)》规定,被认定的自治区级创业孵化示范基地,将给予一定的创业引导资金补助。按照该认定办法,自治区级创业孵化示范基地除基本条件外,还需具备孵化场所面积不低于5000平方米、入驻创业实体不少于20户、提供就业岗位不少于150个、创业和稳定吸纳就业不少于(签订一年以上劳动合同)300人、孵化成功率不低于50%、孵化基地入驻率不

简介：近日，成都崇州市劳动人事争议仲裁院荣获“省级示范劳动人事争议仲裁院”称号。近年来，崇州市劳动人事争议仲裁院不断完善制度机制、严格管理和打造高素质干部队伍，进一步提升劳动人事争议仲裁院建设水平。2015年，该院成功处置劳动人事争议案件340件，涉及金额达3573，结案率达到100％。

简介：民办院校是指由非政府组织或个人，利用非财政性教育经费、自主经营与管理的面向社会提供选择性教育服务的学校或教育机构，其崛起从本质上讲是我国公立高等教育供给不足的必然产物。改革开放以来，我国在三次立法上都把民办高等教育定位为“社会主义教育事业的组成部分”。进入21世纪，中国高等教育已经发展到大众化初期，教育部明确了要求民办高校发展高职教育的思路并在相关政策上进行严格的控制。

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简介：为全面建设群众满意的人社公共服务体系全域示范市,宜宾人社部门以'宜宾人社事,最多跑一次'为目标,扎实推进'五大建设',着力打造'五型人社'。2017年,宜宾市人社局被人社部表彰为全国先进集体,综合目标考核位居全省人社系统第二名和市直部门第一方阵;政风行风单项考核分别位居全省人社系统和市级部门(单位)第一名……这些荣誉激励着宜宾人社人在服务群众的道路上砥砺前行。以平台标准化建设为基础,打造'家门口人社'近年来,宜宾市人社局坚持标准化先行,初步探索出一条体现宜宾特色的基层平台建设路子,促进了全域示范市建设。

简介：近期，“才聚两山，创享未来”安吉县首届创业论坛在“两山”创客小镇成功举办，本次创业论坛，安吉县人社局邀请了创客独角兽创始人、美颂集团执行董事、清华启迪之星总裁以及曾获得县级创业大赛冠军的两位人员现场分享创业成果，并吸引了县内百余名初创者参加。

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简介：今年创业培训政策由过去的直培到如今的“先垫后补”，这项民生实事工作的政策调整极大的增加了工作难度。面对培训学员的质疑和被动局面，云龙示范区劳动和社会保障局通过广泛宣传发动、精选培训教师、狠抓培训质量、力保培训效果等一系列组合拳的方式来推动这项工作。

简介：笔者在一些小型企业中，曾跟踪过一些生产工人的工作积极性变化状况，发现其工作积极性与不同的激励方式有很大的关系。

简介：近年来,济宁市人社局党委理论中心组不断健全学习制度,创新方式方法,以提高领导干部理论素养和能力水平为目标,坚持学以致用、以用促学,营造了良好的学习氛围,为推动全局党员干部理论学习发挥了较强的示范带动作用。健全学习制度增强学习规范性研究制定了《济宁市人力资源和社会保障局党委理论中心组学习制度》,从学习内容、组织形式、考核管理等方面对中心组学习作出制度安排。在学习内容上,突出计划性。每年年初,根据中央

简介：随着“互联网＋”时代的到来，湖北省枣阳市就业训练中心通过与邮政公司联合，依托“拼多多商城”，帮助广大种养殖经营户，实现枣阳特色农产品在线销售。