简介：随着企业数量的激增,税务日常管理面临着人员不足和管理失效的重要挑战。为应对挑战,有效利用纳税信用对纳税人开展合理有效的分级管理,显得尤为重要。文章正是以《纳税信用管理办法（试行）》（国家税务总局公告2014年第40号）2014年10月实施以来为背景,借助数据统计分析,以S市Y区为例,分析纳税信用分级管理的应用效果并提出改进建议。
简介：摘要：以平衡计分卡为工具，对S的现有绩效考核体系进行分析并予以优化，以此对税务系统的绩效考核体系优化带来启示。
纳税信用分级管理实施效果研究——以S市Y区税务局为例
基于平衡计分卡的行政机关绩效考核体系优化——以S局的绩效考核为例
