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  • 简介:20多年来,广州市税务部门乘改革开放之东风,运用中央赋予广东先走一步的特殊政策,配合有关部门,积极引进外资,创造了辉煌的经济业绩。即将进入21世纪的税务部门,面临国内外经济环境的深刻变化,如何趋利避害、把握机遇,制定一个完善的、科学的、规范的、讲求实效的税收引资政策,为广东主体在21世纪世界经济全球化的竞争格局中,抢占有利的位置,再创广东、广州市的新优势,是税务部门必须肩负的一项重大任务。

  • 标签: 外资吸引 外资利用 外商投资企业 税收 对策
  • 简介:中小企业生存和发展过程中,人才起了关键性的作用,大企业可以凭借其名气和雄厚的实力吸引各种人才,而名气和资源都比较小的中小企业,如何吸引人才便成了中小企业经营者都十分关心的问题。本文认为:中小企业应充分利用其本身的特点,采取多种措施吸引人才。

  • 标签: 中小企业 人才 吸引策略
  • 简介:服务业:新的投资热点入世后,中国服务业对外资的开放程度大大提高,中国承诺绝大多数服务业部门对外资开放,服务部门的自由化进程要大大加快,分销服务、银

  • 标签: WTO 中国 外资利用 外资引进
  • 简介:6月16日,日本央行发布货币政策会议决议称,将维持“QQE+利率”政策不变,旨在实现2%物价稳定目标。日央行将主要采取以下三项措施:一是进行货币市场操作,以每年80万亿日元速度增加货币基础;二是以每年80万亿日元速度购买日本国债,分别以每年3.3万亿日元和每年900亿日元速度购买交易所交易基金和日本房地产信托;三是维持利率-0.1%不变。

  • 标签: 货币政策 日本央行 负利率 交易所交易基金 房地产信托 会议决议
  • 简介:<正>企业进行生产活动,必须要投入一定的物质资源,由于技术条件和成本的限制,所投入的资源不能得到百分之百的利用,就会产生废弃物。当企业认为将生产废弃物排入大气、江河湖泊的成本小于其他处理方式的成本时,为取得成本优势,达到利润最大化的目标,它就会以牺牲环境为代价来雏持生产。但是企业的这一行为给社会造成的危害是长远和巨大的,它给自己带来的成本小于

  • 标签: 取得成本 企业排污 外部性问题 利润最大化 边际收益 社会成本
  • 简介:2016年5月1日,我国将营改增改革试点扩大到建筑业、房地产业、金融业和生活服务业,在全国范围全面推开营改增改革。如今,全面改革试点已满一年时间。一年来,营改增实现了行业税负只减不增的承诺,根据国家税务总局的数据,98%左有的试点纳税人实现了税负下降或持平,预计减税规模超6800亿元。一年来,纳税人根据税制导阳调整业务模式,积极转型升级,实现了创新发展,纷纷点赞营改增。

  • 标签: 减税 改革试点 企业 国家税务总局 生活服务业 房地产业
  • 简介:<正>八月份以来,社旗县依法取缔了涉及公安、工商、文化、卫生等九个部门的13项不合理收费项目,并设置了‘税费统一征管服务大厅’,由工商、国税、地税、物价、银行等部门联合办公,对全县个体私营经济实行‘统一办证、费保

  • 标签: 个体私营经济 保税 增值税 不合理收费 依法取缔 联合办公
  • 简介:商誉问题,当今会计理论界争议较多,其中有代表性的观点有三种:第一,商誉是一种负债;第二,商誉是一种"递延收益";第三,商誉是商誉的一种形式.笔者赞成第三种观点,其会计处理方法应符合资产以历史成本计价的会计原则,体现其本质属性.

  • 标签: 负商誉 本质属性 净资产 公允价值 负债 中国
  • 简介:郓城县政府一项财税收入情况通报表明,今年1———5月份,该县个体税收达到1270万元,比去年同期增长19.2%。副县长何邦义在全县财税工作会议上指出:这是全县实施压费保税的结果。为杜绝收费管理中出现的乱收费、乱罚款等各种违纪现象,依法保护个体工商户合...

  • 标签: 个体工商户 保税 税费归位 税收收入 收费管理 乱收费现象
  • 简介:加入WTO,我国将对外开放会计服务市场,允许国外会计公司和人员到我国执业。到目前为止,我国注册会计师行业无论是事务所的规模、业务范围,还是从业人员素质及其提供的服务,都无法与国外实力强大的会计公司相抗衡。尤其是基于成本和文化融合的考虑,国外公司必然会实行人才本地化战略,一场激烈的人才争夺战必然在国内会计师事务所和国外会计公司之间展开。国外会计公司通过长期的竞争和优胜劣汰,深谙市场规律,管理机制科学,激励机制灵活,员工待遇高,在人才争夺方面具有很大优势。这将导致国内会计师事务所本已稀缺的人才大量流失,这比入世后市场的流失、利润的流失更为严重,会给国内会计师事务所带来致命的危害。仅就人才流失的成本而言,大致有三个方面:第一是可见成本,包括招聘、选拔和培养等付出的人力、物力和财力;第二是不可见成本,包括人才流失所造成的组织混乱、大众媒体所做的负面报道等;第三是其它“软成本”,包括客户可能对新员工缺乏信心、新员工业务不熟悉导致的客户流失,原有的团队协作受到影响甚至中断等。如果流失的是核心人才,其影响将更为深远,不仅影响事务所的稳定发展,而且将影响到我国会计师事务所的整体竞争力。

  • 标签: WTO 会计师事务所 人力资源管理 对策
  • 简介:<正>自1999年省地税局推行标准化分局(所)创建以来,建立“三本账”实现“两提高”(即税源要有明白账,征管要有清楚账,收入要有真实账;执法水平要提高,干部素质要提高)就成了基层分局工作规范性目标。怎样实现这一目标,我的经验就是:“疏进口,堵出口,欠税”。

  • 标签: 地税局 代扣代缴 干部素质 征管改革 税务分局 创建单位