简介:分析电网企业新入职员工心理健康现状,以便有针对性地进行心理健康教育和辅导。采用SCL-90量表对电网企业2014--2016的新员工进行普查,获取有效问卷29365份。与全国常模相比,除饮食与睡眠因子得分高于全国常模外其他因子均非常显著的低于全国常模。新员工心理健康水平表现出逐年下降的趋势。除偏执外,其他所有因子得分女性员工均非常显著地高于男性员工。学历越高新员工的心理健康水平越高,除博士学历外,专科、本科和硕士的心理健康水平逐年下降。政治面貌为群众与团员的心理健康水平不存在明显差异,但党员的心理健康水平明显高于二者;独生子女的心理健康水平明显高于非独生子女。新入职员工心理健康亟需重视,尤其是性别为女性、学历偏低、政治面貌为群众和团员、非独生子女的新员工。
简介:福州亿力电力工程有限公司 福州 350009 摘要: 随着社会经济和科技的发展,我国各个行业的发展都取得了极大的进步,所以使得架空线路的入地改造施工中所用的技术也有了一定的提升,虽然我国对于架空线路入地改造的施工有了一定的提升,但是经过对架空线路的实际施工分析发现,施工过程中敷设方式以电缆型号的选择还是经常存在一些问题,这些问题的出现都会对架空线路入地改造施工的质量造成严重的影响,所以为了保障我国配输电线路架空线路入地改造工程可以得到长期的发展,就必需对其发展中出现的问题进行解决,这样才能促进架空线路入地改造的顺利进行 关键词: 架空线路;入地改造;产生问题;分析研究 一、敷设方式的选择
简介:摘要:现如今,燃煤的成本已经达到了火电厂总成本的70%以上,为有效维护企业的经济利益、实现采购公平,需充分完善入厂煤的验收相关工作。基于此,多数火电企业开始将燃料验收管理的相关管理工作逐渐重视起来,并且也已经得到了较好的效果。但需注意,因为不同企业的状况不同,因此燃煤管理人员对验收管理工作的理解也各不相同,由此导致燃煤管理的方式更为丰富多元化,一些环节也会出现各种漏洞问题,并且管理工作也出现过度问题。因此,对火电厂来说,如何完善入厂煤的验收管理相关工作,做好规范化、制度化与体系化的管理方式,杜绝燃料验收过程的人为与技术漏洞问题,是当前企业的重点关注内容之一。