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  • 简介:通过对山西中南部旅游资源及其地质特征的描述,详尽叙述了风景名胜区及其地质特征,为以后此地区的旅游开发提供详尽的地质参数。

  • 标签: 山西中南部 旅游 地质特征 开发
  • 简介:2013年五一小长假结束后,记者对全国各省区市旅游收入情况进行了统计.在已经公布数字的12个省区市中,山东省以166.6亿元列旅游总收入排行榜第一名,

  • 标签: 旅游收入 排行榜 出炉 社会 山东省
  • 简介:全面分析了企业专业技术人员考核中存在的问题,论述了科学考核以调动技术人员的积极性和创造性是企业发展的需要,提出并论证了企业专业技术人员考核必须努力实施机制创新、内容创新、方法创新.

  • 标签: 企业 技术人员 考核 创新
  • 简介:职业教育培养的是直接走向社会、用自己的适用性知识和技能实现自我的人生价值和社会价值的劳动者,在很大程度上符合了社会现代化对教育现代化和人的全面发展的要求。当前,职业教育面临着难得的重要发展机遇一,尤其是中等职业教育在当前形势下有着很大的竞争优势,但如何找准专业拓展方向,是办学者极其重要的决策问题。

  • 标签: 职业教育 计算机应用 专业建设 技能培养
  • 简介:中国稀土学会2009年度专业委员会工作会议于12月21~22日在北京召开,新当选的第五届中国稀土学会秘书长林东鲁主持了会议,中国稀土学会副理事长、包头稀土研究院院长赵增祺、中国稀土学会副秘书长张安文、牛京考,以及来自不同专业委员会的30余名代表出席了此次会议。

  • 标签: 包头稀土研究院 专业委员会 学会 中国 副理事长 秘书长
  • 简介:为全面分析总结2017年稀土行业总体发展运行情况,规划、安排2018年中国稀土行业协会相关重点工作,2018年1月19日下午,中国稀土行业协会专业分会年度工作会议召开,会议南中同稀土行业协会秘书长杨文浩主持。中国稀土行业协会监事长马荣璋、常务副秘书长王晓铁、副秘书长陈占恒、汗德勇、各专业分会会长、秘书长及相关人员出席了会议。

  • 标签: 稀土行业 行业协会 中国 秘书长 运行情况
  • 简介:2018年10月26日,上海市稀土协会稀土发光材料专业委员会圆满召开了主题为“稀土发光材料在照明显示应用上的发展趋势”的研讨会,会议由协会副秘书长崔中倪主持,首先由上海师范大学应用化学研究所所长余锡宾教授作了关于“仿自然光LED照明技术”的专题报告,报告中详细介绍了“健康照明”的概念和意义,真正“健康照明”光谱应该是接近太阳光谱,即仿真自然光谱.

  • 标签: 稀土发光材料 专业委员会 上海市 协会 上海师范大学 太阳光谱
  • 简介:中国稀土学会稀土化学与湿法冶金专业委员会拟于1999年第四季度在北京召开学术会议,现征集1996年以后的研究成果和未公开发表的论文,内容包括:稀土湿法冶金新工艺、新流程、新设备及工艺设计方法;稀土湿法分离中环境保护和资源利用;稀土分离提取所需新试

  • 标签: 湿法冶金 稀土化学 学术会议 专业委员会 稀土化合物 资源利用
  • 简介:中国恩菲工程技术有限公司工业炉团队成立于1953年,60多年来,一直从事冶金炉的设计工作,并将之逐步打造成为中国恩菲的名牌专业之一.工业炉团队拥有国内最丰富的冶金炉研发设计经验,不仅革命性地开发了氧气底吹炉,也掌握着闪速炉、顶吹炉、侧吹炉、焙烧炉、电炉等一系列火法冶金核心装备的关键技术,并形成鲜明的恩菲特色,获得了多项国家和省部级科技进步或优秀设计奖,在国内外工程设计领域享有很高的声誉.

  • 标签: 工程技术 工业炉 中国 设计工作 设计经验
  • 简介:本文根据铝加工的生产特点,分析了影响电费支出的各种因素,给出了用电考核的计奖办法,并介绍了在实践中应用的效果.

  • 标签: 电费 考核 节约
  • 简介:本文通过对企业电气备件管理的传统模式进行剖析,指出其存在的弊端,提出了企业电气备件管理的新模式.

  • 标签: 电气备件 管理 新模式
  • 简介:全面预算管理在企业经营管理中,起着控制过程降低费用,增加收入,实现有效奖惩的重要管理手段。在现有市场经济压力下,笔者就结合多年的实践经验,针对城门山铜矿现有状况,就推进全面预算管理所要实施的基础工作进行总结。

  • 标签: 全面预算管理 班组核算 定额 内部计划价 计量测量 ERP系统
  • 简介:近几年来山东铝业公司铝加工厂,强化内部管理,健全节能管理制度和完善能源统计网络及机构;依靠科技进步,采用三项新技术,探索节能工作的新方法,在推进节能技术进步方面取得了一些成效。为提高能源利用率、降低生产成本、提高企业经济效益创造了有利条件。

  • 标签: 强化管理 技术进步 节能 经济效益 铝加工厂
  • 简介:重赏不如重用20世纪40年代,美国著名心理学家马斯洛提出了激励人行为的“需要层次理论”。该理论认为:要激励人的行为,必须满足人的需要;而人的多种需要可归纳为金字塔形的生理需要、安全需要、社交需要、尊重需要和自我实现需要五大类;当前面一种需要得到满足时,人就会追求后面一种需要,并直至最终满足自我实现需要。尽管该理论存在局限性,但在一定程度上反映了人类行为和心理活动的共同规律,成为当时最为流传的激励理论。

  • 标签: 企业管理 人的行为 自我实现 层次理论 心理学家 生理需要
  • 简介:对预焙槽阳极效应频繁发生的原因进行了分析,提出了对阳极效应应区别对待、合理利用,以维持槽子热平衡,防止闪烁效应过多的现象的观点.

  • 标签: 预焙槽 阳极效应 铝电解槽 氧化铝 热平衡
  • 简介:本文介绍了德兴铜矿泗洲选矿厂低铬合金球的使用情况,加强钢球管理降低钢球单耗的经验,并就如何完善钢球管理,降低钢球单耗提出了看法和建议.

  • 标签: 低铬合金球 钢球管理 钢球单耗
  • 简介:为企业当家理财,建立健全诚信制度.杜绝假帐,避免财务监督的人为干扰.推行对各单位财务人员实行派驻制是解决传统委派制财务监督不到位的有利举措.

  • 标签: 财务管理 监督 派驻制
  • 简介:很多企业的产品销售都存在“二八规则”,即20%的客户可以带来80%的收入。如何识别及管理这20%的大客户是目前很多企业遇到的问题。本文先介绍了如何识别大客户,然后从大客户管理的目的、内容、战略规划、实施效果等5个方面举例阐述了如何进行大客户的管理;总结归纳了大客户管理在企业市场营销中的重要地位和作用。

  • 标签: 大客户 管理
  • 简介:从经济管理的角度对现代设备管理进行了初步探讨,论述了设备补偿的最佳决策方法,并对设备维修模式决策做了进一步的探讨。

  • 标签: 现代设备 经济 管理