简介:[摘 要]:人才跳槽问题,是当前困扰人造板国企的一个难题。为有效抑制企业人才流失,企业应采取多种方式来吸引人才、留住人才和用好人才,真正做到尊重和关心人才,为他们营造能够发挥自己才能的环境。本文重点从人造板国企的人才流失的现状、原因、影响及相应采取的对策来阐述。
浅析人造板国企人才流失现状及对策