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新时代下我国劳动者参与机制的重构

作者：李欣1吴晓晶2
学科：文化科学 >
创建时间：2018-12-22
出处：《知识-力量》 2018年第12期
机构：（1沈阳师范大学；2沈阳市大东区人民法院）

简介：摘要随着科技的进步和时代的发展，大量的现代科技开始取代人的工作，劳动关系也开始出现了变化，劳动关系的非典型化、工作时间工作内容的强度和难度的衡量都将对劳动者利益协调机制带来根本性的影响。劳动者参与制度在新时代应当也有可能发挥更大地协调劳资关系的作用，但是我国目前的制度设计与运行还存在定位不清等诸多问题，本文试图针对劳动者参与机制的现状提出相应的完善措施。
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