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坚持“五通气”工作法加强企业领导班子建设

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摘要屯兰矿党政坚持从企业实际出发，不断探索改进和加强领导班子建设的新思路、新办法，并在实践中形成了“五通气”工作法，即：重大问题必须通气，重大决策事先通气，改变决策重新通气，拿不准的及时通气，有分歧的反复通气。在工作中矿党政自始至终坚持这样做，不仅促进了班子内部的团结，而且有力地保证了企业各项任务的完成。

DOI ojnpm8o54r/905285

作者于刚

机构地区不详

出处《前进》 2010年8期

关键词领导班子建设企业实际出发党政决策

分类 [政治法律][中外政治制度]

出版日期 2010年08月18日（中国期刊网平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

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