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地市级单位绩效考核体系优化研究--以G市烟草专卖局(公司)为例
地市级单位绩效考核体系优化研究--以G市烟草专卖局(公司)为例
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摘要
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DOI
g4q0o9x09j/8240300
作者
林梅芳
机构地区
贵港市城区烟草专卖局(营销部),综合管理办公室,贵港市537100
出处
《科技新时代》
2024年4期
关键词
绩效考核KPI绩效考核法
360绩效考核法
优化
分类
[建筑科学][建筑技术科学]
出版日期
2024年05月08日(中国期刊网平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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来源期刊
科技新时代
2024年4期
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