有效沟通与领导能力的相互作用

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摘要 有效沟通有利于集思广益,促进决策科学化,有助于推动变革性的主动行为,发布行动号召。有利于提高领导者辨才用人能力和组织指挥能力,有利于提高领导者人际关系协调能力。
作者 李莉
机构地区 不详
出处 《徐州教育学院学报》 2008年4期
关键词 沟通 领导能力
出版日期 2008年04月14日(中国期刊网平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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