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国企党建工作与企业文化创新的相关性探究

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摘要摘要：国企党建工作与企业文化创新是当前社会关注的热点话题，它们直接影响着国企的管理效率、员工绩效和企业发展。党建工作是加强党的领导，保证党员队伍先进性和纯洁性，推进企业高质量发展的重要手段；而企业文化则是潜移默化地影响着企业员工的行为方式和价值观，成为推动企业创新发展的重要力量。因此，探究国企党建工作与企业文化创新的相关性，对于提高国企的管理水平、创新能力和核心竞争力具有重要意义。本文旨在深入剖析国企党建工作与企业文化创新的相互关系，为促进国企的可持续发展提供理论和实践的支撑。

DOI 2d30l0p8d9/7076519

作者祝梦琳

机构地区单位：葛洲坝武汉道路材料有限公司单位邮编：430205，

出处《科技新时代》 2023年4期

关键词国企党建工作企业文化创新相关性

分类 [][]

出版日期 2023年04月24日（中国期刊网平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）