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《中国经济评论》
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2021年9期
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企业人力资源绩效管理体系的构建
企业人力资源绩效管理体系的构建
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摘要
摘要:在现代企业发展过程中,人力资源绩效管理是一项重要工作,因此要引起足够重视,建立起一套完善的管理体系。通过人力资源绩效管理,可以全面了解员工工作状况,在现有基础上完善管理模式,从而达到更好成效。对考核结果分析,优化配置人力资源,加强部门间的协调配合,促进企业可持续发展。
DOI
rdxlzpyldl/5785097
作者
郑莉
机构地区
新疆国龙贸易有限公司 乌鲁木齐市 830026
出处
《中国经济评论》
2021年9期
关键词
企业管理
人力资源
绩效管理
具体策略
分类
[经济管理][政治经济学]
出版日期
2022年03月15日(中国期刊网平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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来源期刊
中国经济评论
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