浅析“互联网+”时代下人力资源管理的新趋势

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摘要 摘 要:在互联网迅速发展的背景下,给企业人力资源管理工作带来一定的机遇和挑战,需要工作人员打破传统的人力资源管理方式,在企业的人力资源管理中充分发挥“互联网+”时代的优势和价值,以提高企业人力资源管理的水平和效率。基于此,文章将深入分析在“互联网+”时代背景下,企业人力资源管理的概念,探究在“互联网+”时代下人力资源管理的优势,提出“互联网+”时代下人力资源管理的新对策,以供参考。
出处 《城镇建设》 2021年9期
出版日期 2021年07月19日(中国期刊网平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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