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关于电力企业中人力资源教育培训探析

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摘要摘要经济的快速发展以及电力企业的改革，正不断对人才提出更高的要求。人才的综合素质以及业务能力已经成为影响电力企业发展的重要因素。因此，定期的对电力企业的工作人员开展教育培训，能够有效的提高工作人员的综合素质，进而提升其工作质量，同时这也是人力资源管理活动的重要工作内容之一。本文深入分析了目前电力企业人力资源教育培训的现状及特点，提出有效的教育培训优化措施。

DOI 6jrmvn0qd5/3998539

作者韩轶

机构地区（国网北京市电力公司丰台供电公司）

出处《电力设备》 2015年8期

关键词电力企业人力资源教育培训

分类 [电气工程][电力系统及自动化]

出版日期 2015年08月18日（中国期刊网平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）