构建用人新机制的几点思考

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摘要 江泽民总书记在五中全会上强调:“加强人才队伍建设,努力营造用好人才、吸引人才的良好环境,形成尊重知识、尊重人才、鼓励创业的社会氛围。加快建立有利于各类优秀人才脱颖而出、人尽其才的机制。”然而现在多数企业仍存在种种弊端:“干部”是终身制,老干部不退岗,年轻人上不去;干部只能上不能下,只能升不能降;提拔干部论资排辈,优秀的年轻干部长期做“填补运动”,很难破格重用等。
机构地区 不详
出处 《大特区党风》 2001年9期
出版日期 2001年09月19日(中国期刊网平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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