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基于需求特征的知识型员工激励机制研究

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摘要摘要经济全球化带来的机遇和挑战，让每个企业都要面对各种不同的竞争，而知识型员工是企业生存和发展的决定性因素，如何构建一套针对知识型员工的激励机制成为了企业人力资源管理的重点。本文对知识型员工的特点作简要分析，探讨如何建立知识型员工的激励机制，从而使知识型员工更好地服务企业，使企业和员工共同发展。

DOI ojzo97gyd5/2615246

作者汪霞

机构地区汪霞（信阳师范学院）

出处《中小企业管理与科技》 2009年12期

关键词知识型员工需求特征激励机制

分类 [经济管理][企业管理]

出版日期 2009年12月22日（中国期刊网平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）