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高薪造就企业家

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摘要对中国与部分其他国家的企业高级管理人员的年均收入进行比较，分析了提高企业家经济待遇的必要性，提出了建立企业家“高薪”制度的对策措施。

DOI 6jr6ww7wj5/2206887

作者唐大章;李瑶

机构地区不详

出处《江苏改革》 2003年9期

关键词企业家薪酬制度首席执行官 CEO 人力资本中国

分类 [经济管理][世界经济]

出版日期 2003年09月19日（中国期刊网平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

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来源期刊

江苏改革

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