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方正电脑公司的绩效管理

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摘要高层管理者是倡导者和核心；人力资源部是体系构架者、宣传者与维护者；部门经理是设计者和执行者；员工则是参与者与反馈者。

DOI ldeyy099j3/2083341

作者黄晓光

机构地区不详

出处《总裁》 2003年6期

关键词方正电脑公司绩效管理人力资源部门经理员工高层管理者

分类 [经济管理][企业管理]

出版日期 2003年06月16日（中国期刊网平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

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