高校教师工作满意度量表编制与效度检验

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摘要 在借鉴相关研究成果的基础上,编制了适用于测量我国高校教师工作满意度的量表,发现:教学、科研、行政、收入、提升、监督、同事关系和工作环境是影响高校教师工作满意度的重要指标;行政、科研和收入是制约高校教师工作满意度的关键因素;性别、年龄、学校类型、学历、职称和任职时间等人口特征变量对高校教师的工作满意度有显著影响。
机构地区 不详
出处 《求索》 2015年11期
出版日期 2015年11月21日(中国期刊网平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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